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吾日三省乎吾身。为人谋而不忠乎?与朋友交而不信乎?传不习乎?——《论语》
自卸汽车司机、驾驶员安全责任制范文
1.目的和适用范围
本规章制度的目的是确保自卸汽车司机和驾驶员遵守道路交通法规和公司安全
管理标准，提高道路安全意识，减少交通事故的发生。本规章制度适用于全部公司
雇佣的自卸汽车司机和驾驶员。
2.司机和驾驶员安全责任
司机和驾驶员对自身的行为负有安全责任，他们应当遵守如下责任：2.1遵守
法律法规和公司安全管理标准，不得违反道路交通规定；2.2维护车辆的正常运行
状态，定期检查和保养车辆；2.3注意车辆四周环境，保持安全的行车距离；2.4
不饮酒驾驶，不违规穿越路口和压线行驶；2.5遵守公司的安全规定，如佩戴安全
带、不使用移动电话等；2.6在发生交通事故或紧急情况时，乐观搭配执法部门的
调查和处理。
3.管理标准
为确保司机和驾驶员安全责任的有效执行，公司将采取以下管理措施：3.1培
训和教育：公司将为全部新雇佣的司机和驾驶员供应必需的培训和教育，包含道路
交通法规、安全操作规程等内容；3.2定期检查：公司将定期对司机和驾驶员的安
全责任进行检查，发现问题及时进行矫正，并记录在案；3.3紧急处理：司机和驾
驶员在发生交通事故或紧急情况时，应及时向公司汇报，并按公司规定搭配处理；
3.4惩罚制度：对于违反安全责任的司机和驾驶员，公司将采取相应的纪律处分，
包含警告、罚款、停职等。
4.考核标准
为评估司机和驾驶员的安全责任履行情况，公司将依据以下考核标准进行评定：
4.1遵守交通规定：司机和驾驶员应当遵守道路交通法规，不得违规行驶、超速驾
驶等；4.2车辆维护：司机和驾驶员应当定期检查和维护车辆，保障其正常运行状
态；4.3安全行车：司机和驾驶员应当保持安全的行车距离，注意行车环境，避开
紧急情况发生；4.4遵守公司规定：司机和驾驶员应当遵守公司的安全规定，如佩
戴安全带、禁止使用移动电话等；4.5交通事故处理：司机和驾驶员在发生交通事
故时应乐观搭配执法部门的调查和处理。
5.考核结果与奖惩措施
依据司机和驾驶员的安全责任履行情况，考核结果将分为优秀、良好、合格和
不合格四个等级，并依据不同等级采取相应的奖惩措施：5.1优秀：安全责任履行
天行健，君子以自强不息。地势坤，君子以厚德载物。——《周易》
情况优秀，能够实现公司规定的管理标准，将获得相应的嘉奖；5.2良好：安全责
任履行情况良好，能够实现公司规定的管理标准，将获得相应的嘉奖；5.3合格：
安全责任履行情况实现合格标准，将连续进行培训和教育，加强安全意识；5.4不
合格：安全责任履行情况未实现合格标准，将接受相应的纪律处分，包含警告、罚
款、停职等。
6.监督和改进
公司将建立监督机制，通过定期检查、不定期抽查等方式对司机和驾驶员的安
全责任履行情况进行监督，并依据监督结果进行改进，提高管理水平和安全意识。
7.安全教育和宣传
公司将定期组织安全教育和宣传活动，提高司机和驾驶员的安全意识，加强对
道路交通法规和公司安全管理标准的理解和遵守，确保司机和驾驶员的安全责任得
以有效履行。
以上是自卸汽车司机、驾驶员安全责任制的范文，司机和驾驶员应认真遵守本
制度，履行安全责任，公司将通过相关管理措施和考核标准对其进行监督和评定，
以确保道路的安全行驶。
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