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办公室文员聘用合同范本5篇

篇1

甲方（聘用单位）：_________________________

乙方（受聘人）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就确立聘用关系达成以下协议，以明确双方的权利义务，并共同遵守。

一、聘用岗位与期限

甲方聘用乙方为甲方办公室文员，负责处理甲方日常办公事务及文秘工作。聘用期限为______年，自______年______月______日至______年______月______日。

二、工作内容及职责

1.乙方在聘用期间，必须遵守甲方的各项管理制度及规定，服从甲方的领导和管理。

2.乙方的工作职责包括但不限于：文件处理、文档管理、会议组织、接待来访、协助上级处理日常事务等。

3.乙方必须保持高度的职业操守和责任心，对甲方商业机密及客户信息予以保密。

三、工作时间与地点

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如有特殊情况需调整工作时间，应事先与甲方协商。

2.乙方的工作地点为甲方的办公场所。

四、薪酬待遇与福利

1.甲方按照公司规定，根据乙方的工作岗位及表现，确定乙方的薪酬标准为______元/月。

2.甲方将按照公司政策，为乙方提供相应的福利待遇。

3.甲方每月______日发放工资。

五、保险与福利

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、工伤、失业等）。

2.乙方享有国家规定的法定节假日休息及带薪年假等休假制度。

六、合同的变更与解除

1.双方协商一致，可以变更或解除本合同。

2.乙方有下列情形之一者，甲方有权立即解除合同：

（1）严重违反甲方劳动纪律或管理制度；

（2）因失职、营私舞弊给甲方造成重大损害；

（3）被依法追究刑事责任。

3.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同：

（1）未按约定支付劳动报酬；

（2）工作环境恶劣，严重危害乙方安全与健康。

七、违约责任及赔偿

甲乙双方任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任，并支付相应的赔偿金。具体赔偿数额根据违约情况及损失程度确定。

八、其他约定事项

1.乙方应遵守国家的法律、法规和社会公德、职业道德，维护甲方的声誉和利益。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商解决。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

3.在履行本合同过程中发生争议时，甲乙双方应通过友好协商解决；协商不成的，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

范本

编号:___________

日期:___________聘方(甲方):_____________________雇员(乙方):_____________________住址:_____________________________住址:_____________________________身份证号码:_________________________身份证号码:_________________________联系方式:_________________________联系方式:_________________________鉴于甲方的业务需求，现聘请乙方担任甲方的办公室文员一职，双方在平等自愿的基础上达成以下协议：一、岗位职责与聘用期限（一）岗位职责：处理日常办公事务，文档管理，文件

篇2

甲方：[公司名称]

乙方：[员工姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，确立劳动关系，明确双方的权利和义务，并共同遵守。

一、合同期限

1.合同签订日期：XXXX年XX月XX日

2.合同生效日期：XXXX年XX月XX日

3.合同终止日期：XXXX年XX月XX日

4.试用期：自合同签订之日起至XXXX年XX月XX日

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方公司办公室担任文员工作。

2.乙方的工作内容主要包括：接听电话、接待来访客户、收发文件、打印复印文件、保管办公室用品等。

3.乙方的工作地点在甲方公司办公室。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周五天工作制，每天工作8小时，上午9:00-12:00，下午14:00-18:00。

2.乙方每周享受一天带薪休息日。