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公司劳务合同6篇
篇1
甲方(公司):____________________
乙方(劳务人员):____________________
鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事约定的服务工作,乙方愿意接受甲方的聘用,在平等、自愿的基础上,双方经友好协商,达成以下协议:
一、合同期限
1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点
1.乙方应在甲方指定的地点从事服务工作。
2.具体工作内容详见附件一《岗位职责说明书》。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2.乙方享有国家法定的休息休假权利。
四、劳务报酬及支付方式
1.甲方按月支付乙方劳务报酬。
2.具体报酬金额及支付方式详见附件二《劳务报酬及支付方式》。
五、保险及福利待遇
1.甲方按照国家有关规定为乙方缴纳相关保险。
2.乙方享有国家规定的福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。
2.乙方应遵守甲方的安全规章制度,严格按照安全操作规程进行工作。
七、合同变更、解除和终止
1.本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。
2.甲乙双方经协商一致,可以变更本合同。一方要求解除本合同,应提前一个月通知对方。本合同期满或双方协商一致解除合同,本合同即行终止。如因乙方原因需要提前解除合同的,应承担相应违约责任。
甲方(公司):____________________(盖章)
法定代表人或授权代表:____________________(签字)
乙方(劳务人员):____________________(签字)
日期:____________________年______月______日
附件一:《岗位职责说明书》
附件二:《劳务报酬及支付方式》
篇2
甲方(公司):_________
地址:_________
联系方式:_________
乙方(员工):_________
地址:_________
联系方式:_________
鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定工作,双方经过友好协商,达成以下劳务合同:
一、合同期限
1.本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
2.试用期为_________个月,自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容与地点
1.乙方同意在甲方的_________部门从事_________工作。
2.工作地点为:_________.
三、工作时间与休息休假
1.工作时间:乙方每周工作_________天,每天工作_________小时。具体上下班时间根据甲方规定执行。
2.休息休假:乙方享有国家法定节假日的休息权利,具体休息安排根据甲方规定执行。
四、劳动报酬与福利待遇
1.乙方的基本工资为_________元/月,试用期工资为_________元/月。
2.甲方每月按时向乙方支付工资,如遇节假日或特殊情况,可提前或顺延支付。
3.乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇,包括但不限于:_________.
五、社会保险与住房公积金
1.甲方为乙方缴纳社会保险费用,包括_________.具体缴纳比例根据当地社保部门规定执行。
2.甲方为乙方办理住房公积金缴存手续,缴存比例为_________.
六、保密义务与竞业限制
1.乙方在甲方工作期间及离职后,应保守甲方的商业秘密和保密信息,不得擅自泄露或利用甲方的保密信息谋取个人利益。
2.乙方在离职后一定期限内(一般为两年),不得在与甲方业务相关的领域内从事竞争性工作。如有违反,需向甲方支付违约金。
七、违约责任
1.甲方如未按时向乙方支付劳动报酬或提供福利待遇,需向乙方支付违约金。违约金按每逾期一天支付乙方应得劳动报酬的_________%计算
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