陕西省劳动合同范本完整版.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

陕西省劳动合同范本完整版

本合同目录一览

1.劳动合同主体及签订依据

1.1甲方（用人单位）

1.2乙方（劳动者）

1.3签订依据

2.劳动合同期限

2.1固定期限

2.2无固定期限

2.3以完成一定工作任务为期限

3.工作内容

3.1工作职责

3.2工作地点

3.3工作时间

4.劳动报酬

4.1基本工资

4.2奖金

4.3津贴

4.4加班工资

4.5支付方式

5.保险福利

5.1社会保险

5.2住房公积金

5.3带薪年假

5.4劳动保护

6.劳动合同的变更

6.1变更情形

6.2变更程序

7.劳动合同的解除和终止

7.1解除情形

7.2终止情形

7.3解除和终止程序

8.经济补偿和赔偿

8.1经济补偿

8.2赔偿责任

9.保密协议

9.1保密内容

9.2保密期限

9.3违约责任

10.竞业限制

10.1限制范围

10.2限制期限

10.3补偿费用

11.知识产权

11.1职务发明创造

11.2非职务发明创造

11.3知识产权归属

12.劳动争议解决

12.1协商解决

12.2调解解决

12.3仲裁解决

12.4诉讼解决

13.合同的生效、修改和解除

13.1生效条件

13.2修改条件

13.3解除条件

14.其他约定

14.1通知与送达

14.2合同的副本

14.3附件

第一部分：合同如下：

第一条劳动合同主体及签订依据

1.1甲方（用人单位）：陕西省X公司，统一社会信用代码：X，地址：X，联系电话：X。

1.2乙方（劳动者）：X，身份证号：X，联系电话：X，地址：X。

1.3本劳动合同的签订依据《中华人民共和国劳动合同法》、《劳动法》以及其他有关法律法规的规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，确立劳动关系。

第二条劳动合同期限

2.1本劳动合同期限为固定期限，自2023年2月1日起至2026年1月31日止。

2.2甲方根据乙方的工作表现和公司需要，可以与乙方签订无固定期限劳动合同。

2.3本劳动合同以完成一定工作任务为期限的，任务完成日期为X。

第三条工作内容

3.1乙方的工作职责为X，包括但不限于X。

3.2乙方工作地点为陕西省西安市X。

3.3乙方的工作时间为标准工时制，每周工作40小时，具体工作时间按照甲方规定执行。

第四条劳动报酬

4.1乙方的基本工资为每月人民币X元。

4.2乙方根据工作业绩和公司规定享受奖金。

4.4乙方加班工资按照《劳动法》的规定支付。

4.5乙方的工资支付方式为每月X日前以银行转账方式支付。

第五条保险福利

5.1甲方为乙方依法参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2甲方为乙方依法参加住房公积金。

5.3乙方享受带薪年休假，根据工作年限分别为5天、10天、15天。

5.4甲方提供必要的劳动保护措施，确保乙方的人身安全。

第六条劳动合同的变更

6.1有下列情形之一的，甲方可以与乙方变更劳动合同：

（1）变更劳动合同约定的内容，经双方协商一致的；

（2）因甲方生产经营需要，调整乙方工作岗位或工作内容的；

（3）法律法规规定的其他情形。

6.2甲方与乙方变更劳动合同，应当书面形式通知乙方，并经乙方同意。

本部分内容共计643字。

第八条经济补偿和赔偿

8.1甲乙双方解除或者终止劳动合同的，按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定支付经济补偿。

8.2乙方违反劳动合同规定，给甲方造成经济损失的，应当承担赔偿责任。

第九条保密协议

9.1乙方在合同期内和解除合同后两年内，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息承担保密义务。

9.2乙方的保密期限自乙方知悉甲方保密信息之日起计算。

9.3乙方违反保密义务的，应当承担违约责任，赔偿甲方损失。

第十条竞业限制

10.1乙方在合同期内和解除合同后两年内，不得在与甲方经营同类业务的企事业单位、社会团体从事与甲方职务有关的工作。

10.2乙方的竞业限制范围为陕西省。

10.3甲方应当按月支付乙方的竞业限制补偿费用。

第十一条知识产权

11.1乙方职务发明创造的知识产权归甲方所有。

11.2乙方非职务发明创造的知识产权归乙方所有。

11.3双方另有约定的，从其约定。

第十二条劳动争议解决

12.1甲乙双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应当通过协商解决。

12.2协商不成的，可以向劳动争议调