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博观而约取,厚积而薄发。——苏轼
国税年教育培训计划
2025
一、背景介绍
随着税收管理体制改革的不断深化,国税局的工作任务变得更加复杂和繁重。为了适应新
形势下的税收管理需要,提高国税局干部员工的综合素质和业务能力,促进税收工作的高
质量发展,国税局决定制定2025年的教育培训计划,以全面提升国税干部的综合素质和
专业水平。
二、教育培训目标
1.提高干部员工的政治素质和守法意识,增强法治观念,严守税收纪律,认真履行公职,
严格遵守税收管理法律法规,做到清正廉洁,秉公执法。
2.提升干部员工的专业技能和业务水平,全面提高税收管理能力和服务水平,为大局服务,
为纳税人服务,为国家服务,为人民服务。
3.培养和造就一支政治坚定、信念坚定、作风坚定、能力强、勇于担当、清正廉洁、忠诚
奉献的高素质税收管理人才队伍。
三、教育培训内容
1.政策法规培训:每位国税干部都必须严格遵守税收法律法规,进行法律法规知识的学习
和培训,确保业务操作合规合法。
2.专业技能培训:根据不同岗位要求,进行专业技能培训,提高干部的税收管理和服务水
平。
3.领导能力培训:针对一线管理和领导干部,开展领导力、沟通能力、团队建设等相关培
训,提升领导干部的管理能力和组织能力。
4.服务意识培训:加强服务理念的培训,提高税收干部的服务水平和服务意识,不断完善
税收服务流程,提高纳税人满意度。
四、教育培训方式
1.线下培训:组织各级国税局开展集中培训班,邀请相关专家学者、行业大咖进行授课,
提供复习资料和实践案例。
2.线上培训:利用现代化技术手段,开展在线教育培训,利用互联网平台,通过视频会议、
网络直播等方式进行培训,方便广大干部员工学习。
3.实地考察:组织国税干部到相关企业、税务机关等实地考察,了解最新的税收政策和实
际工作经验,丰富干部的实践经验。
去留无意,闲看庭前花开花落;宠辱不惊,漫随天外云卷云舒。——《幽窗小记》
五、教育培训保障
1.财政支持:国税局将增加教育培训经费投入,确保教育培训工作的顺利开展。
2.人员保障:国税局将增加教育培训人员编制和配备,保障教育培训工作的专业性和深度。
3.管理保障:建立健全教育培训制度和管理体系,确保教育培训工作的规范性和可持续性。
4.成果评估:国税局将建立健全教育培训成果评估机制,定期对教育培训效果进行评估和
总结,推广优秀教育培训经验。
六、教育培训工作机制
1.国税局将建立健全教育培训工作领导小组和协调机制,统筹规划、统一部署、通力配合,
形成合力推动教育培训工作的良好态势。
2.国税局将建立健全教育培训工作统筹管理机制,加强教育培训工作的组织和协调,确保
教育培训工作的落实和推进。
七、教育培训工作监督
国税局将加强对教育培训工作的监督和检查,形成上下联动的教育培训工作监督体系,确
保教育培训工作的规范落实。
八、教育培训工作总结
2024年,国税局将组织开展教育培训工作总结会议,对今年的教育培训工作进行全面总
结,推广先进教育培训经验,提出下一年度教育培训工作的整体要求和计划。
以上是2024年国税局教育培训计划的内容,希望通过教育培训,能够提升国税干部的综
合素质和专业水平,为税收工作的高质量发展提供有力支持。
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