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博观而约取，厚积而薄发。——苏轼
国税年教育培训计划
2025
一、背景介绍
随着税收管理体制改革的不断深化，国税局的工作任务变得更加复杂和繁重。为了适应新
形势下的税收管理需要，提高国税局干部员工的综合素质和业务能力，促进税收工作的高
质量发展，国税局决定制定2025年的教育培训计划，以全面提升国税干部的综合素质和
专业水平。
二、教育培训目标
1.提高干部员工的政治素质和守法意识，增强法治观念，严守税收纪律，认真履行公职，
严格遵守税收管理法律法规，做到清正廉洁，秉公执法。
2.提升干部员工的专业技能和业务水平，全面提高税收管理能力和服务水平，为大局服务，
为纳税人服务，为国家服务，为人民服务。
3.培养和造就一支政治坚定、信念坚定、作风坚定、能力强、勇于担当、清正廉洁、忠诚
奉献的高素质税收管理人才队伍。
三、教育培训内容
1.政策法规培训：每位国税干部都必须严格遵守税收法律法规，进行法律法规知识的学习
和培训，确保业务操作合规合法。
2.专业技能培训：根据不同岗位要求，进行专业技能培训，提高干部的税收管理和服务水
平。
3.领导能力培训：针对一线管理和领导干部，开展领导力、沟通能力、团队建设等相关培
训，提升领导干部的管理能力和组织能力。
4.服务意识培训：加强服务理念的培训，提高税收干部的服务水平和服务意识，不断完善
税收服务流程，提高纳税人满意度。
四、教育培训方式
1.线下培训：组织各级国税局开展集中培训班，邀请相关专家学者、行业大咖进行授课，
提供复习资料和实践案例。
2.线上培训：利用现代化技术手段，开展在线教育培训，利用互联网平台，通过视频会议、
网络直播等方式进行培训，方便广大干部员工学习。
3.实地考察：组织国税干部到相关企业、税务机关等实地考察，了解最新的税收政策和实
际工作经验，丰富干部的实践经验。
去留无意，闲看庭前花开花落；宠辱不惊，漫随天外云卷云舒。——《幽窗小记》
五、教育培训保障
1.财政支持：国税局将增加教育培训经费投入，确保教育培训工作的顺利开展。
2.人员保障：国税局将增加教育培训人员编制和配备，保障教育培训工作的专业性和深度。
3.管理保障：建立健全教育培训制度和管理体系，确保教育培训工作的规范性和可持续性。
4.成果评估：国税局将建立健全教育培训成果评估机制，定期对教育培训效果进行评估和
总结，推广优秀教育培训经验。
六、教育培训工作机制
1.国税局将建立健全教育培训工作领导小组和协调机制，统筹规划、统一部署、通力配合，
形成合力推动教育培训工作的良好态势。
2.国税局将建立健全教育培训工作统筹管理机制，加强教育培训工作的组织和协调，确保
教育培训工作的落实和推进。
七、教育培训工作监督
国税局将加强对教育培训工作的监督和检查，形成上下联动的教育培训工作监督体系，确
保教育培训工作的规范落实。
八、教育培训工作总结
2024年，国税局将组织开展教育培训工作总结会议，对今年的教育培训工作进行全面总
结，推广先进教育培训经验，提出下一年度教育培训工作的整体要求和计划。
以上是2024年国税局教育培训计划的内容，希望通过教育培训，能够提升国税干部的综
合素质和专业水平，为税收工作的高质量发展提供有力支持。
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