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2024年度临时工劳动合同范文8篇

篇1

临时工劳动合同

甲方（用人单位）：___________________________

单位性质：___________________________

法定代表人：___________________________

单位地址：___________________________

乙方（劳动者）：___________________________

户籍所在地地址：___________________________

现居住地地址：___________________________

居民身份证号码：___________________________

联系方式：___________________________

鉴于甲乙双方就乙方在甲方从事临时性工作达成以下协议，为明确双方的权利与义务，特订立本合同。

一、合同期限与工作内容

1.合同签订时间：____年__月__日，开始工作的时间为__年__月__日，结束时间为甲方安排乙方的临时任务完成日。临时工作名称与任务以甲方另行书面通知为准。乙方接受甲方安排的工作岗位，从事临时性的工作。乙方必须按照甲方的要求完成工作任务。若乙方无法完成工作任务或拒绝执行甲方的工作安排，甲方有权终止本合同。

篇2

甲方（用人单位）：______________

乙方（劳动者）：______________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供临时性、阶段性的劳动服务，达成如下劳动合同：

一、工作内容及地点

1.1乙方同意在甲方的__________部门从事__________工作，具体工作内容及要求按照甲方的相关规定执行。

1.2工作地点：__________。

二、合同期限

2.1本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.3若合同期限届满前，双方协商一致可续签或终止合同。

三、工作时间与休假

3.1乙方的工作时间、休息和休假等安排，按照国家和地方有关法律法规以及甲方的相关规定执行。

四、劳动报酬

4.1乙方的基本工资为人民币______元/月，具体根据乙方的职位、工作表现及甲方规定的其他因素确定。

4.2乙方在完成超出正常工作时间或额外工作时，甲方应依法支付加班工资。

4.3乙方在法定节假日、休息日工作，甲方应依法支付相应的加班工资或调休。

4.4乙方享有国家规定的福利待遇，如年终奖、带薪年假等。

五、社会保险和福利

5.1甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。

5.2乙方享有国家规定的福利待遇，如带薪年假、病假等。

六、保密与竞业限制

6.1乙方应对其在甲方处所接触到的所有商业机密、技术秘密及其他保密信息予以保密。

6.2在合同期限内及合同终止后的一定期限内，乙方不得在与甲方业务相竞争的单位任职或自行开展与甲方业务相竞争的活动。

七、违约责任

7.1如乙方违反本合同的任何条款，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

7.2如甲方未按照本合同的约定支付乙方劳动报酬或未依法为乙方缴纳社会保险的，乙方有权向甲方提出索赔。

八、争议解决

8.1本合同的签订和履行应受中华人民共和国法律的管辖。

8.2双方之间因本合同产生的任何争议，应通过友好协商解决；协商不成的，应向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本合同自双方签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本合同未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。

甲方（盖章）：

法定代表人（签字）：

日期：

乙方（签字）：

日期：

篇3

#甲方（用人单位）：

公司名称：_________

公司地址：_________

联系人：_________

联系电话：_________

#乙方（劳动者）：

姓名：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

联系电话：_________

#鉴于：

甲方需要雇佣临时工，乙方希望从事该工作。双方经过友好协商，达成以下协议：

#一、合同期限

1.合同签订日期：_________年______