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2025-01-15 发布于湖南
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劳动能力视角下退休老龄人法律地位之反思.docx

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劳动能力视角下退休老龄人法律地位之反思

一、内容综述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．2

1.1劳动能力视角下退休老龄人法律地位之反思的意义与背景．．．．．2

1.2文章结构概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．3

二、理论基础．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．3

2.1劳动法的基本概念．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4

2.2老年人权益保护的相关规定．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5

三、现状分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7

3.1当前退休老龄人的法律地位现状．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7

3.1.1法律规定的解读．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．9

3.1.2实际情况中的问题与挑战．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10

3.2社会保障体系的完善程度分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12

3.2.1社保覆盖范围．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13

3.2.2福利待遇的实施情况．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．14

四、问题探讨．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．15

4.1劳动权利保障不足的问题．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．16

4.1.1工资待遇问题．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．18

4.1.2基本福利问题．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．19

4.2法律地位不明确带来的困扰．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．20

4.2.1法律地位模糊导致的权益争议．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．21

4.2.2社会认同度与实际权益之间的差距．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．23

五、对策建议．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．24

5.1完善相关法律法规．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．25

5.1.1法律框架的构建．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．26

5.1.2特殊群体权益保护条款的细化．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．27

5.2加强社会保障体系建设．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．29

5.2.1提升养老金水平．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．30

5.2.2完善医疗保险等福利制度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．32

5.3提高老年人的社会参与度．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．33

5.3.1促进老年教育和培训．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．34

5.3.2开发适合老年人的就业机会．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．35

六、结论．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．36

6.1总体评价．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．37

6.2进一步研究方向．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．38

一、内容综述

随着我国老龄化社会的不断加剧，退休老龄人的法律地位问题日益凸显。本文以劳动能力视角为切入点，对退休老龄人的法律地位进行深入反思。首先，文章从我国现行法律法规出发，对退休老龄人的劳动权益进行梳理，包括退休老龄人在劳动就业、社会保险、社会保障等方面的法律地位。其次，结合劳动能力这一核心概念，分析退休老龄人劳动能力的现状及其影响因素，探讨如何保障退休老龄人的劳动权益。再者，通过对国内外相关研究的综述，总结现有研究成果，指出当前退休老龄人法律地位研究存在的不足。针对这些问题，提出完善退休老龄人法律地位的对策建议，以期为我国老龄事业