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郑州市建筑业劳务用工合同8篇
篇1
甲方(用人单位):_________
乙方(劳动者):_________
根据《中华人民共和国劳动法》和《郑州市建筑业劳务用工管理办法》等有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容
甲方安排乙方从事_________工作,乙方自愿接受甲方的安排。
三、工作时间和休息休假
(一)工作时间:每天工作XX小时,加班加点需按《劳动法》规定执行。
(二)休息休假:每周至少休息XX天,法定假期按国家有关规定执行。具体休息时间由甲方安排。
四、劳动报酬
(一)劳动报酬:甲方按乙方的工作岗位确定乙方每月的劳动报酬为XX元。甲方支付给乙方的劳动报酬不得低于郑州市最低工资标准。
(二)加班加点工资:根据《劳动法》规定,在法定标准工作时间以外工作的,应支付加班加点工资。具体标准按甲方规定执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品,并监督乙方按要求穿戴和使用。甲方对乙方进行安全教育和培训,乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。甲方对可能产生职业危害的工作岗位,应当向乙方提供必要的防护措施,并告知乙方可能存在的职业危害及后果。
六、规章制度和劳动纪律
(一)甲方依法制定的规章制度和劳动纪律应告知乙方,乙方应自觉遵守甲方的规章制度和劳动纪律。
(二)乙方应服从甲方的管理,不得擅自离岗、串岗或从事与岗位无关的活动。如违反规章制度和劳动纪律,甲方有权依据本合同约定进行处罚。
七、合同变更、解除和终止
(一)合同变更:甲乙双方协商一致,可以变更本合同。变更合同应办理书面变更手续。变更后的合同文本双方各执一份。
(二)合同解除:甲乙双方协商一致的,可以解除本合同。甲方解除本合同需提前XX天通知乙方,并依照有关规定支付经济补偿金。乙方解除本合同需提前XX天通知甲方,并办理书面离职手续。如违反约定解除劳动合同,应承担相应的法律责任。
(三)合同终止:有下列情形之一的,本合同应终止:
1.甲方被依法宣告破产的;
2.甲方决定解散或注销的;
3.乙方死亡的;
4.双方协商一致的;
5.法律、法规规定的其他情形。
八、争议解决及法律适用
(一)争议解决:甲乙双方发生劳动争议时,可以协商或调解解决。协商或调解不成的,任何一方可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起XX日内向人民法院提起诉讼。
(二)法律适用:本合同的订立、履行、变更和解除等事项,应遵守国家相关法律法规和郑州市的规定。双方对法律法规和规定如有疑问或争议,应依据相关法律法规和规定进行解释和处理。
九、其他约定事项
(一)保密义务:甲乙双方应对本合同内容及履行过程中涉及的商业秘密和技术秘密保密,不得向第三方泄露或用于其他用途。保密期限为自本合同终止或解除之日起XX年。如违反保密义务,应承担相应的法律责任。
(二)培训费用:甲方为乙方提供培训的费用由甲方承担。培训期间,乙方应遵守甲方的规定和要求,认真完成培训任务。培训结束后,乙方应服从甲方的分配和管理,履行本合同约定的义务。如因乙方原因未能完成培训任务或未能履行本合同约定的义务,应承担相应的法律责任。
篇2
甲方(用工单位):_________________________
地址:_____________________________________
法定代表人:_____________________________
联系方式:_______________________________
乙方(劳务人员):_________________________
性别:____________________________
身份证号码:_______________________________
家庭住址:_____________________________________
联系方式:_______________________________
紧急联系人及其联系方式:_________________________
紧急联系人需确认其与劳务人员非直系亲属关系,并签署紧急联系声明文件,保证在非工作时间和紧急情况下可随时联络到劳务人员。声明文件作为本合同附件留存。
鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关的
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