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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
军队文职聘用制合同，一文全懂!(2024版)
本合同目录一览
1.文职聘用制合同的定义与适用范围
1.1定义
1.2适用范围
2.聘用单位的权利和义务
2.1聘用单位的权利
2.2聘用单位的义务
3.文职人员的权利和义务
3.1文职人员的权利
3.2文职人员的义务
4.聘用期限
4.1聘用期限的种类
4.2聘用期限的起始和终止日期
5.工作内容和工作地点
5.1工作内容
5.2工作地点
6.工资和福利
6.1工资
6.2福利
7.培训和考核
7.1培训
7.2考核
8.保密协议
8.1保密内容
8.2保密期限
9.解除和终止合同的条件
9.1解除合同的条件
9.2终止合同的条件
10.经济补偿
10.1补偿条件
10.2补偿标准和计算方式
11.争议解决方式
11.1协商解决
11.2调解解决
11.3仲裁解决
11.4诉讼解决
12.合同的修改和补充
12.1修改和补充的条件
12.2修改和补充的程序
13.合同的生效、失效和解除
13.1生效条件
13.2失效条件
13.3解除条件
14.其他事项
14.1合同的保管
14.2合同的复制
14.3合同的转让
14.4合同的继承
14.5合同的解除和终止对权利义务的影响
第一部分：合同如下：
1.文职聘用制合同的定义与适用范围
1.1定义
文职聘用制合同是指聘用单位与文职人员依法建立的，明确双方权利义务关系的劳动合同。
1.2适用范围
本合同适用于中国人民解放军文职人员队伍，包括从事文化教育、科研试验、工程技术、卫生医疗、新闻出版等专业技术岗位的文职人员。
2.聘用单位的权利和义务
2.1聘用单位的权利
（1）根据军队建设和工作需要，决定文职人员的聘用和解聘。
（2）依照国家法律法规和军队有关规定，对文职人员进行管理和服务。
（3）按照合同约定，支付文职人员的工资、福利和待遇。
（4）对违反合同规定的文职人员依法进行处理。
2.2聘用单位的义务
（1）保障文职人员的合法权益，尊重文职人员的人身权、人格尊严和劳动权益。
（2）为文职人员提供培训、晋升和发展机会。
（3）按照合同约定，提供文职人员的工作条件和工作环境。
（4）依法为文职人员缴纳社会保险费，办理医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
3.文职人员的权利和义务
3.1文职人员的权利
（1）按照合同约定，享有工资、福利和待遇。
（2）参加聘用单位组织的培训、晋升和发展。
（3）依法享受社会保险和福利待遇。
（4）提出解除或者终止合同的申请。
3.2文职人员的义务
（1）遵守国家的法律法规和军队的纪律条令。
（2）遵守聘用单位的规章制度，服从管理和服务。
（3）按照合同约定，履行工作职责，完成工作任务。
（4）保守国家和军队的秘密，维护国家的安全和利益。
4.聘用期限
4.1聘用期限的种类
4.2聘用期限的起始和终止日期
聘用期限的起始日期为合同签订之日起，终止日期为合同约定的聘用期限届满之日。
5.工作内容和工作地点
5.1工作内容
文职人员的工作内容按照聘用单位的职责和要求确定，包括但不限于专业技术工作、管理工作和保障工作。
5.2工作地点
文职人员的工作地点一般为聘用单位的办公地点，根据工作需要，聘用单位可以安排文职人员在其他地点工作。
6.工资和福利
6.1工资
文职人员的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资和补贴组成。具体标准和支付办法按照国家和军队的有关规定执行。
6.2福利
文职人员的福利包括社会保险、住房公积金、医疗保健、休假休息、子女教育等方面的待遇。具体标准和办法按照国家和军队的有关规定执行。
8.培训和考核
8.1培训
聘用单位应当为文职人员提供必要的培训，包括岗前培训、在岗培训和专项培训。培训内容应当符合文职人员职责要求和职业发展需要。文职人员应当参加培训，提高业务能力和专业水平。
8.2考核
聘用单位应当定期对文职人员的工作绩效、业务能力和职业操守进行考核。考核结果作为评定文职人员职务、级别、工资和奖励的依据。文职人员有权了解和查阅自己的考核结果。
9.保密协议
9.1保密内容
文职人员在工作中接触到的国家和军队的秘密信息，包括战略规划、武器装备、作战训练、科研试验等方面的信息。文职人员应当保守国家和军队的秘密，不得泄露给任何unauthorizedparty。
9.2保密期限
保密期限根据秘密信息的等级和特点确定
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