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员工宿舍怎么管理
一、员工宿舍管理原则
1.公平分配:宿舍资源应合理分配,确保每位员工享有平等的住宿条件。
2.安全舒适:宿舍需保持干净、整洁、安全,为员工提供一个舒适的居住环境。
3.制度化管理:建立健全的宿舍管理制度,确保宿舍管理工作的规范、有序进行。
二、员工宿舍分配及调整
1.新员工入职时,由人力资源部门根据宿舍空余床位进行分配,原则上按照部门、职级、工龄等因素进行综合考量。
2.员工调换宿舍,需向人力资源部门提出申请,经批准后方可进行调整。
3.宿舍分配时,应充分考虑员工的需求,尽量满足员工的合理要求。
三、宿舍卫生及安全管理
1.员工需自觉保持宿舍卫生,定期进行大扫
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