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保密竞业协议:2024年版核心技术员工竞业限制条款版B版.docxVIP

保密竞业协议:2024年版核心技术员工竞业限制条款版B版.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

保密竞业协议:2024年版核心技术员工竞业限制条款版B版

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1保密信息

1.2竞业限制

1.3核心技术员工

1.4竞业限制期间

1.5违约行为

2.保密信息的范围与内容

2.1保密信息的范围

2.2保密信息的载体

2.3保密信息的保护期限

3.竞业限制的适用范围与条件

3.1适用范围

3.2适用条件

3.3例外情况

4.核心技术员工的竞业限制义务

4.1限制行为

4.2限制地区

4.3限制期限

5.竞业限制期间的补偿与待遇

5.1经济补偿

5.2福利待遇

5.3补偿金的支付方式

6.违约责任与违约后果

6.1违约行为

6.2违约责任

6.3违约后果

7.争议解决方式与法律适用

7.1争议解决方式

7.2法律适用

8.合同的生效、变更与终止

8.1合同生效条件

8.2合同的变更

8.3合同的终止

9.其他条款

9.1通知与送达

9.2合同的附件

9.3合同的修订

10.保密竞业协议的签署与备案

10.1签署程序

10.2备案程序

11.双方的权利与义务

11.1权利

11.2义务

12.保密竞业协议的监督与执行

12.1监督机构

12.2执行措施

13.保密竞业协议的解除与终止

13.1解除条件

13.2终止条件

14.双方签字盖章

14.1甲方签字盖章

14.2乙方签字盖章

第一部分:合同如下:

第一条定义与解释

1.1保密信息

保密信息是指乙方在甲方任职期间接触或者获取的,不为公众所知晓的,具有实用性和价值的商业秘密和技术秘密信息,包括但不限于客户信息、技术资料、经营策略等。

1.2竞业限制

竞业限制是指乙方在竞业限制期间内,不得在与甲方经营业务相同或者相似的领域内,从事与保密信息相关的活动。

1.3核心技术员工

核心技术员工是指在甲方任职期间,因工作原因接触或者掌握甲方核心技术的员工。

1.4竞业限制期间

竞业限制期间是指自乙方离职之日起算,延续两年时间的期间。

1.5违约行为

违约行为是指乙方违反本合同规定的保密义务和竞业限制义务的行为。

第二条保密信息的范围与内容

2.1保密信息的范围

保密信息的范围包括所有不为公众所知晓的,具有实用性和价值的商业秘密和技术秘密信息,包括但不限于客户信息、技术资料、经营策略等。

2.2保密信息的载体

保密信息的载体包括所有书面、电子、口头或者其他形式的信息载体,如文件、资料、电子邮件、光盘等。

2.3保密信息的保护期限

保密信息的保护期限自保密信息产生之日起算,至保密信息成为公众领域的信息之日止。

第三条竞业限制的适用范围与条件

3.1适用范围

竞业限制的适用范围包括但不限于与甲方经营业务相同或者相似的领域。

3.2适用条件

竞业限制的适用条件包括但不限于乙方为核心技术员工,且在任职期间接触或者掌握甲方核心技术和保密信息。

3.3例外情况

(1)乙方在离职后,从事与甲方经营业务无关的活动;

(2)乙方在离职后,从事与保密信息无关的活动;

(3)乙方在离职后,获得甲方书面同意,从事与竞业限制相关的活动。

第四条核心技术员工的竞业限制义务

4.1限制行为

乙方在竞业限制期间内,不得从事与保密信息相关的活动,包括但不限于研发、生产、销售与甲方相同或者相似的产品或者技术。

4.2限制地区

乙方在竞业限制期间内,不得在甲方经营地域范围内从事与保密信息相关的活动。

4.3限制期限

乙方在竞业限制期间内,应遵守竞业限制的约定。

第五条竞业限制期间的补偿与待遇

5.1经济补偿

甲方在竞业限制期间内,按月向乙方支付经济补偿,补偿标准为乙方离职前一年的平均工资的百分之五十。

5.2福利待遇

甲方在竞业限制期间内,继续为乙方提供医疗保险、养老保险等福利待遇。

5.3补偿金的支付方式

甲方每月按时将补偿金支付至乙方指定的银行账户。

第六条违约责任与违约后果

6.1违约行为

乙方违反本合同规定的保密义务和竞业限制义务,属于违约行为。

6.2违约责任

乙方违约的,应向甲方支付违约金,违约金为乙方竞业限制期间内预计获得的经济收益的总和。

6.3违约后果

乙方违约的,甲方有权立即解

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