- 1、本文档共28页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
缓解考试焦虑心理健康教育ppt;目录考试焦虑概述心理健康教育;目录家庭、学校和社会在缓解考;01考试焦虑概述;定义考试焦虑是指在考试前或考试;ABDC对考试结果的过度关注考;影响思维与记忆力引发身心症状降;02心理健康教育在缓解考试焦虑;心理健康教育概念及重要性心理健;010203认知重构通过引导学;某学生通过接受心理健康教育,成;03有效缓解考试焦虑方法与技巧;理解考试只是检验学习成果的一种;制定合理复习计划,提高复习效率;通过深呼吸来放松身心,减轻紧张;04家庭、学校和社会在缓解考试;03家庭期望与孩子自我认知家长;建立心理辅导机制学校应设立心理;媒体应发挥舆论引导作用,宣传心;05评估与反馈机制建立;定期开展心理测评通过心理测评工;123将测评结果及时反馈给学生;定期收集学生、家长和教师对心理;06总结与展望;考试焦虑的定义、成因及表现01;通过本次课程,我深刻认识到了考;心理健康教育将更受重视随着社会;谢谢聆听
您可能关注的文档
- 美术第20课漫画欣赏图片课件.pptx
- 网络教育培训心得体会通用2.pptx
- 网络培训机构大咖授课老学员口碑力荐.pptx
- 网站SEO优化_原创精品文档.pptx
- 综合性学习《古诗苑漫步》PPT课件.pptx
- 绘本精读HelloWorldMyBody_原创精品文档.pptx
- 经济法基础详解.pptx
- 终于找齐了15张应急预案流程图物业公司必备.pptx
- 2023-2024年铜陵化学工业集团有限公司招聘应届高校毕业生88人高频难、易错点模拟试题附带答案题.docx
- 2023-2024年铜陵化学工业集团有限公司招聘1人公开引进高层次人才笔试参考题库答案通关秘籍题库及.docx
- 2023-2024年铜川鑫光铝业有限公司总部社会招聘补招7人模拟试题(共100题)附带答案内部题库(.docx
- 2023-2024年铜川鑫光铝业有限公司应届高校毕业生招聘重点基础提升模拟试题附带答案题库及答案【网.docx
- 2023-2024年铜川鑫光铝业有限公司定向招聘历年高频难、易错点模拟试题附带答案带答案(突破训练).docx
- 《4光的折射》PPT课件(部级优课).pptx
- 2023-2024年铜川矿务局招聘71人公开引进高层次人才笔试参考题库答案题库(突破训练).docx
- 2023-2024年铜川矿务局招聘172人公开引进高层次人才笔试参考题库答案真题附答案.docx
- 2023-2024年铜川矿务局招聘172人公开引进高层次人才笔试参考题库答案内部题库(能力提升).docx
- 《7的乘法口诀》PPT课件.pptx
- 2023-2024年铜川矿务局招聘1人公开引进高层次人才笔试参考题库答案内部题库含解析答案.docx
- 2023-2024年铜川矿务局招聘71人公开引进高层次人才笔试参考题库答案题库附参考答案(培优B卷).docx
文档评论(0)