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毕业生就业协议书范文签定8篇
篇1
甲方(用人单位):[单位名称]
地址:[单位地址]
联系人:[联系人姓名]
联系方式:[联系电话/邮箱等]
乙方(毕业生):[毕业生姓名]
专业:[专业名称]
学校:[学校名称]
学次:[学年/班级]
联系方式:[联系电话/邮箱等]
家庭住址:[家庭住址]
根据中华人民共和国有关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的原则基础上,就乙方在甲方就业事宜达成如下协议:
一、协议目的
本协议旨在明确甲乙双方在毕业生就业过程中的权利和义务,保障双方权益,促进毕业生顺利就业。
二、工作内容与要求
1.甲方同意接收乙方从事的岗位为:[具体岗位名称]。工作地点:[具体工作地点]。乙方需按照甲方的要求按时完成规定的工作任务。
2.乙方应严格遵守甲方的各项制度和纪律,服从甲方的工作安排和管理,认真履行工作职责。甲方根据工作需要,可对乙方进行岗位调整或临时工作安排。乙方需积极适应并配合工作变动。
3.乙方须保证其提供的个人信息真实有效,否则甲方有权解除劳动合同并不承担任何责任。甲方不得向乙方收取任何形式的押金或其他费用。甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件。若甲方存在违法行为,乙方有权拒绝履行协议并寻求法律途径解决。
三、工作时间与待遇
1.工作时间:按照甲方规定的工作时间和休息休假制度执行。特殊情况下需加班的,应依法支付加班工资或调休。
2.薪酬待遇:基本工资为[具体金额],具体薪酬及福利待遇按照甲方相关规定执行。甲方应按时足额支付乙方工资,不得拖欠。乙方试用期内的工资待遇按照国家和甲方相关规定执行。试用期结束后,甲方应按照约定及时调整乙方的工资待遇。
3.社会保险与公积金:甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金,乙方个人承担部分由甲方代扣代缴。甲乙双方共同遵守相关社会保险和公积金管理规定。甲乙双方因社会保险和公积金产生的纠纷应及时协商解决或依法处理。甲乙双方解除或终止本协议时,应按照相关规定办理社会保险和公积金关系的转移手续。若因甲方原因未能及时办理社会保险和公积金转移手续给乙方造成损失的,甲方应承担相应责任。
四、服务期限与违约赔偿
篇2
甲方(用人单位):_________
乙方(毕业生):_________
甲乙双方按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,在平等自愿、协商一致的基础上,签订本协议,确立劳动关系,明确双方的权利、义务,并共同遵守。
一、协议期限
本协议自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,其中试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容和工作地点
甲方安排乙方从事_____工作,工作地点为_____。乙方应按时完成甲方分配的任务,遵守甲方的规章制度,并接受甲方的监督与指导。
三、工作时间和休息休假
甲方实行每日工作_____小时、每周工作_____天的制度。乙方享有每周至少一天的休息日。甲方因工作需要安排乙方加班的,应按规定支付加班工资。
四、劳动报酬
甲方按月足额支付乙方的工资报酬,工资标准为_____元/月。甲方支付乙方的工资为税后工资,已包含各种补贴和福利。乙方试用期工资为_____元/月。试用期满后,根据乙方的表现,甲方有权调整乙方的工资。
五、社会保险和福利
甲方按规定为乙方办理社会保险手续,缴纳社会保险费。甲方还将在试用期满后,为乙方提供额外的福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方为乙方提供符合规定的劳动保护用品,确保乙方在劳动过程中的安全与健康。甲方为乙方提供必要的劳动条件,帮助乙方完成工作任务。同时,甲方将尽力为乙方提供无职业危害的工作环境。
七、规章制度与纪律
乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理,维护甲方的形象和声誉。乙方如有违反规章制度的行为,甲方有权依据规章制度给予相应的处罚。
八、保密义务
乙方应对工作期间接触到的甲方商业机密、技术资料等保密信息保密,不得向外界泄露。乙方在离职后,仍应继续履行保密义务。
九、违约责任
甲乙双方如有违反本协议约定,应承担相应的违约责任。具体违约责任根据违约方的情况和违约程度确定。
十、其他约定
1.乙方在试用期满后,如不符合甲方的工作要求,甲方有权解除本协议。
2.乙方在离职时,应办理好工作交接手续,归还甲方的财物。
3.本协议未尽事宜,双方可协商补充。协商不成时,可通过仲裁或
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