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实习协议范本常用版5篇
篇1
甲方(实习单位):_________
乙方(实习生):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例等相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就实习相关事宜达成如下协议:
一、实习期限
本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、实习内容
1.甲方安排乙方在________部门从事________工作。乙方应服从甲方的安排,履行工作职责。
2.甲方应提供必要的实习条件和环境,协助乙方完成实习任务。
三、工作时间和休息时间
1.甲方根据工作需要,安排乙方的工作时间和休息时间。乙方应遵守甲方的规章制度,按时完成工作任务。
2.甲方应保证乙方享有国家规定的法定节假日和带薪年休假等休息权利。
四、劳动报酬
1.甲方应根据实习单位的规定,向乙方支付实习期间的劳动报酬。具体报酬标准、支付方式及支付时间由双方协商确定。
2.甲方应按时足额向乙方支付劳动报酬,不得拖欠或克扣。
五、保险和福利
1.甲方应为乙方购买工伤保险、养老保险、医疗保险等社会保险,保障乙方在实习期间的合法权益。
2.甲方应向乙方提供必要的劳动保护和福利待遇,如提供劳动保护用品、发放节日补贴等。
六、保密条款
1.乙方在实习期间,应遵守甲方的保密规定,不得泄露甲方的商业秘密或保密信息。
2.甲方应对乙方的保密信息严格保密,不得泄露给第三方。
七、违约责任
1.甲乙双方在实习期间,应遵守本协议约定,如一方违约,应承担相应的违约责任。
2.因违约造成对方损失的,违约方应赔偿对方的损失。
八、其他约定事项
1.乙方在实习期间,应遵守甲方的规章制度和操作规程,不得擅自离岗、脱岗或从事其他违法活动。
2.甲方有权对乙方的实习表现进行考核和评价,并根据考核评价结果决定是否录用乙方为正式员工。
3.本协议未尽事宜,甲乙双方可另行协商补充。如协商不成,可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
4.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(签字或盖章):_________
日期:_________年_________月_________日
乙方(签字或盖章):_________
日期:_________年_________月_________日
篇2
甲方(实习单位):_________
乙方(实习生):_________
根据相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本协议。
一、实习时间
本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、实习地点
实习地点位于:_________。
三、实习内容
1.甲方根据工作需要,安排乙方在_________岗位进行实习。乙方应服从甲方的安排,认真完成实习任务。
2.甲方应提供必要的实习条件,包括实习场所、实习设备、实习资料等,确保乙方能够顺利进行实习。
3.乙方在实习过程中,应遵守甲方的规章制度,不得擅自离开实习岗位,不得从事与实习无关的活动。
4.乙方应认真记录实习过程中的工作内容、遇到的问题及解决方案,以便在实习结束后进行总结和评估。
四、实习待遇
1.甲方应支付乙方一定的实习补贴,具体数额根据乙方的实习表现和工作成果确定。
2.甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品,确保乙方在实习过程中的人身安全。
3.乙方在实习期间,如遇到特殊情况需要请假,应提前向甲方申请,甲方根据具体情况决定是否批准。
五、协议解除
1.甲乙双方可协商一致解除本协议。
2.乙方在实习过程中,如违反甲方规章制度或失职等原因,甲方有权单方解除本协议。
3.甲方在乙方实习过程中,如发现乙方不适合该岗位或工作表现不佳等原因,有权单方解除本协议。
六、争议解决
1.甲乙双方如因本协议履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决。
2.如协商无果,任何一方均可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解。
3.如调解仍无法解决问题,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
七、其他约定
1.本协议未尽事宜,由甲乙双方另行协商确定。
2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
3.本协议自双方签字盖章之日起生效。
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