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教育机构劳务合同
合同编号：_______
甲方（教育机构）：
名称：____________________
地址：____________________
法定代表人：_______________
联系电话：_________________
乙方（教职工）：
姓名：____________________
性别：____________________
身份证号：_________________
住址：____________________
联系电话：_________________
鉴于甲方为教育机构，乙方愿意在甲方从事教育教学及相关工作，双方根据中华人民共和国劳动法律法规的规定，经充分协商，达成以下协议：
一、合同期限
1.1本合同期限为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。其中试用期为_______个月。
二、工作内容
2.1乙方在甲方担任_______（教师/行政人员/其他职务）。
2.2乙方应按照甲方的教学安排和工作要求，完成教育教学任务或相关工作。
三、工作时间和休息休假
3.1乙方的工作时间按照甲方的规定执行，甲方应保证乙方享有法定的休息日和休假。
3.2乙方依法享有寒暑假、法定节假日、年休假等休假权利。
四、劳动报酬
4.1甲方根据乙方的岗位、工作量及工作绩效，支付乙方工资，工资为人民币_______元/月（大写：__________________________元整）。
4.2甲方应在每月_______日前支付乙方上一个月份的工资。
五、社会保险和福利
5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险费。
5.2乙方依法享受甲方提供的福利待遇，包括但不限于住房补贴、医疗保险、子女教育优惠等。
六、合同的解除和终止
6.1在本合同期限内，甲乙双方应提前_______日书面通知对方解除或终止劳动合同。
6.2乙方在合同期限内严重违反甲方规章制度或教育行业规定的，甲方有权立即解除劳动合同。
七、保密条款
7.1乙方在合同期间及合同终止后_______年内，不得泄露甲方的商业秘密、教育教学资料及学生个人信息。
八、争议解决
8.1对于因执行本合同发生的或与本合同有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。
8.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
九、其他约定
9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
9.2本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方（签字/盖章）：
乙方（签字/盖章）：
签订日期：_______年_______月_______日
教育机构劳务合同（二）
甲方（教育机构）：___________
乙方（教职工）：___________
根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的原则基础上，就甲方雇佣乙方担任教育机构教职工事宜，经充分协商，达成以下合同条款：
一、劳务内容
1.甲方同意聘请乙方担任___________（具体岗位名称）岗位，从事教育教学及相关工作。
2.乙方应按照甲方的教学安排和教育规范，认真完成教育教学任务。
二、劳务期限
1.本合同劳务期限为：自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.试用期：自____年__月__日起至____年__月__日止。
三、工作时间和休息休假
1.甲方应遵守国家规定的工作时间制度，合理安排乙方的工作和休息时间。
2.乙方享有国家规定的休息休假权利。
四、劳务报酬
1.甲方应根据乙方的岗位、工作量及工作质量，支付乙方劳务报酬为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。
2.劳务报酬支付方式：___________（如每月固定日期支付等）。
五、社会保险和福利
1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险。
2.乙方享受甲方规定的福利待遇。
六、合同的变更、解除和终止
1.本合同的变更、解除或终止，应经甲乙双方协商一致，并书面确认。
七、保密条款
1.乙方在合同期间及解除或终止合同后，应对甲方的教学资料、学生信息等予以保密。
八、违约责任
1.双方违反本合同的，应承担相应的违约责任。
九、争议解决
1.本合同的争议应首先通过友好协商解决。
2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
十、其他
1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充。
2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（签名/盖章）：___________
乙方（签名）：___________
签订日期：____年__月__日
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