普通老动合同书6篇.docx

普通老动合同书6篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

1.合同期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事_________工作，具体岗位和要求按照甲方的岗位说明书执行。

2.乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间。具体工作时间按照甲方的规定执行。

2.甲方保证乙方每周至少休息一日，并享有法定节假日和带薪年休假等休息休假的权利。

四、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额和支付方式按照甲方的规定执行。

2.甲方应在每月的_________日之前向乙方支付上个月的工资。

3.甲方应向乙方支付加班加点工资、高温津贴、中夜餐费等各项补贴和费用。具体数额和支付方式按照甲方的规定执行。

五、社会保险和福利

1.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。具体险种和缴费比例按照甲方的规定执行。

2.甲方应向乙方提供必要的劳动保护和劳动条件，保障乙方的身体健康和安全。

3.甲方应按规定向乙方支付探亲假、婚丧假等假期期间的工资和福利待遇。

六、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和调度。

2.乙方违反劳动纪律和规章制度，甲方有权按照有关规定进行处理。

七、解除或终止劳动合同的条件及程序

1.双方协商一致，可以解除或终止劳动合同。具体程序和手续按照甲方的规定执行。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）未按照劳动合同约定提供劳动保护和劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的。

八、违约责任及赔偿标准和方法

1.双方违反本劳动合同约定的，应当承担违约责任。具体赔偿标准和方法按照甲方的规定执行。

2.乙方违反保密义务的，应承担相应的赔偿责任。具体赔偿标准和方法按照甲方的规定执行。

九、其他约定事项及生效条件

1.双方约定其他事项：_________。具体内容和生效条件按照甲方的规定执行。

篇2

甲方（用人单位）：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

乙方（劳动者）：[劳动者姓名]

性别：[劳动者性别]

年龄：[劳动者年龄]

民族：[劳动者民族]

身份证号码：[劳动者身份证号码]

住址：[劳动者住址]

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条：合同期限

本合同期限自[合同起始日期]起至[合同终止日期]止。其中，试用期为[试用期时长]个月。

第二条：工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的岗位工作，具体工作内容详见岗位说明书。

2.甲方因工作需要，有权对乙方的工作岗位进行调整。

3.乙方的工作地点为[工作地点]，甲方因工作需要，有权对乙方的工作地点进行调整。

第三条：工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方所在岗位的工作需要，规定乙方的工作时间为[工作时间]。

2.甲方因工作需要，有权对乙方的工作时间进行调整。

3.乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。

第四条：劳动报酬和保险、福利待遇

1.乙方的劳动报酬由甲方按月发放，具体金额和发放时间详见工资单。试用期内的劳动报酬按照试用期的规定执行。

2.甲方根据国家的有关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保