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行为安全观察培训员课程考核试卷

考生姓名：答题日期：得分：判卷人：

本次考核旨在评估学员对行为安全观察理论和实践技能的掌握程度，确保学员能够胜任行为安全观察培训员的工作，有效预防安全事故的发生。

一、单项选择题（本题共30小题，每小题0.5分，共15分，在每小题给出的四个选项中，只有一项是符合题目要求的）

1.行为安全观察的目的是什么？

A.提高工作效率

B.评估员工技能

C.预防安全事故

D.提高生产指标

2.以下哪项不是行为安全观察的三大原则？

A.事实为基础

B.非评判性

C.非指导性

D.非干预性

3.行为安全观察中，观察者应如何记录观察到的行为？

A.仅凭记忆

B.立即记录

C.观察结束后记录

D.随意记录

4.以下哪项不是行为安全观察的常见方法？

A.观察法

B.访谈法

C.文件审查法

D.数据分析法

5.行为安全观察中的“事实为基础”原则强调什么？

A.观察者个人主观判断

B.观察者个人情感反应

C.以客观事实为依据

D.观察者个人经验

6.以下哪项不是行为安全观察中的非评判性原则？

A.不对观察到的行为进行评价

B.关注行为本身而非行为后果

C.保持中立立场

D.对观察到的行为进行分类

7.行为安全观察中，观察者应如何处理观察到的安全隐患？

A.忽略不计

B.立即纠正

C.与当事人沟通

D.上报管理层

8.以下哪项不是行为安全观察中的非指导性原则？

A.避免对观察到的行为进行指导

B.让当事人意识到安全隐患

C.提供改善建议

D.鼓励当事人主动改进

9.行为安全观察中，观察者应如何与当事人沟通？

A.直接指出错误

B.保持客观中立

C.指责当事人

D.忽略当事人感受

10.以下哪项不是行为安全观察中的非干预性原则？

A.不直接干预当事人行为

B.提供改善建议

C.关注行为本身而非行为后果

D.强制要求当事人改进

11.行为安全观察中，观察者应如何处理观察到的良好行为？

A.忽略不计

B.表扬当事人

C.鼓励当事人持续

D.上报管理层

12.以下哪项不是行为安全观察中的关键行为？

A.遵守安全规程

B.及时报告安全隐患

C.积极参与安全培训

D.保持良好工作态度

13.行为安全观察中，观察者应如何识别关键行为？

A.靠个人主观判断

B.参考安全规程

C.通过访谈了解

D.仅凭观察

14.以下哪项不是行为安全观察中的行为安全文化？

A.遵守安全规程

B.主动报告安全隐患

C.安全意识强烈

D.个人工作表现优秀

15.行为安全观察中，观察者应如何建立行为安全文化？

A.强制执行安全规程

B.激励员工参与安全活动

C.忽略不安全行为

D.对不安全行为进行惩罚

16.以下哪项不是行为安全观察中的事故预防策略？

A.提高员工安全意识

B.加强安全培训

C.完善安全设施

D.增加生产指标

17.行为安全观察中，观察者应如何提高员工安全意识？

A.强制执行安全规程

B.定期组织安全培训

C.忽略不安全行为

D.对不安全行为进行惩罚

18.以下哪项不是行为安全观察中的安全培训内容？

A.安全规程

B.安全事故案例分析

C.安全操作技能

D.个人工作表现

19.行为安全观察中，观察者应如何完善安全设施？

A.定期检查维修

B.按需更新设备

C.忽略设施老化

D.降低安全设施标准

20.以下哪项不是行为安全观察中的事故案例分析？

A.分析事故原因

B.总结经验教训

C.鼓励员工参与

D.忽略事故影响

21.行为安全观察中，观察者应如何总结经验教训？

A.分析事故原因

B.忽略事故影响

C.仅关注事故本身

D.不进行事故总结

22.以下哪项不是行为安全观察中的安全沟通技巧？

A.保持中立立场

B.倾听当事人意见

C.强制要求当事人改进

D.忽略当事人感受

23.行为安全观察中，观察者应如何倾听当事人意见？

A.直接指出错误

B.保持客观中立

C.忽略当事人感受

D.强制要求当事人改进

24.以下哪项不是行为安全观察中的非评判性沟通技巧？

A.关注行为本身而非行为后果

B.避免对观察到的行为进行评价

C.对观察到的行为进行分类

D.强调当事人责任

25.行为安全观察中，观察者应如何强调当事人责任？

A.直接指出错误

B.鼓励当事人主动改进

C.忽略当事人感受

D.强制要求当事人改进

26.以下哪项不是行为安全观察中的非指导性沟通技巧？

A.避免对观察到的行为进行指导

B.让当事人意识到安全隐患

C.提供改善建议

D.强调当事人责任