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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四幼儿园保育员日常行为规范与工作合同

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1合同定义

1.2相关术语解释

2.双方基本信息

2.1甲方基本信息

2.2乙方基本信息

3.合同期限

3.1合同起止日期

3.2合同续签及终止条件

4.工作岗位与职责

4.1工作岗位

4.2工作职责

4.3工作内容

5.工作时间与休息

5.1工作时间

5.2休息时间

5.3加班规定

6.工资与福利待遇

6.1工资标准

6.2工资支付方式

6.3社会保险及公积金

6.4福利待遇

7.工作条件与设施

7.1工作场所

7.2工作设施

7.3安全保障

8.教育与培训

8.1教育培训机会

8.2教育培训内容

8.3教育培训费用

9.教学质量与考核

9.1教学质量标准

9.2考核方式

9.3考核结果

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任

10.3违约处理

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

11.3争议解决程序

12.合同变更与解除

12.1合同变更条件

12.2合同解除条件

12.3合同解除程序

13.合同生效与终止

13.1合同生效条件

13.2合同终止条件

13.3合同终止程序

14.其他约定事项

14.1其他约定事项一

14.2其他约定事项二

14.3其他约定事项三

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1合同定义

本合同是指甲方（幼儿园）与乙方（保育员）之间就乙方在甲方幼儿园担任保育员职务所达成的工作关系、权利义务等内容所签订的协议。

1.2相关术语解释

（1）甲方：指设立并运营幼儿园的法人或其他组织。

（2）乙方：指在甲方幼儿园担任保育员职务的自然人。

（3）工作场所：指甲方幼儿园的办公地点及乙方工作的具体区域。

（4）工作时间：指乙方在甲方幼儿园履行职责的时间段。

（5）工资：指乙方在甲方幼儿园工作期间按照约定标准获得的报酬。

2.双方基本信息

2.1甲方基本信息

甲方名称：幼儿园

甲方地址：省市区路号

法定代表人：X

联系电话：

2.2乙方基本信息

乙方姓名：X

乙方身份证号码：X

乙方地址：省市区路号

联系电话：

3.合同期限

3.1合同起止日期

本合同自年月日起至年月日止。

3.2合同续签及终止条件

（1）合同期满前一个月，双方可协商续签本合同。

（2）如一方违反本合同约定，另一方有权解除合同。

4.工作岗位与职责

4.1工作岗位

乙方在甲方幼儿园担任保育员职务。

4.2工作职责

（1）负责幼儿园内幼儿的日常生活照料，确保幼儿安全。

（2）协助教师进行教育教学活动，配合完成幼儿园各项工作。

（3）保持工作场所的整洁，确保幼儿生活环境舒适。

4.3工作内容

（1）负责幼儿的晨间、午间、晚间照料，包括喂饭、穿衣、洗澡等。

（2）协助教师组织幼儿进行户外活动、游戏、学习等。

（3）负责幼儿的卫生保健工作，如测量体温、观察健康状况等。

（4）配合教师进行班级管理，维护班级秩序。

5.工作时间与休息

5.1工作时间

乙方每日工作时间按照甲方幼儿园的作息时间安排，具体时间为：时时。

5.2休息时间

（1）乙方每周享有天休息日。

（2）乙方每月享有天带薪年假。

5.3加班规定

（1）如遇特殊情况，乙方需加班，甲方应支付加班费。

（2）加班费计算标准为：平日加班1.5倍，周末加班2倍，法定节假日加班3倍。

6.工资与福利待遇

6.1工资标准

乙方工资为每月人民币元。

6.2工资支付方式

（1）甲方每月日前将乙方工资打入乙方指定的银行账户。

（2）如遇特殊情况，甲方有权调整乙方工资。

6.3社会保险及公积金

甲方依法为乙方缴纳社会保险及公积金。

6.4福利待遇

（1）乙方享有国家法定节假日及法定休息日。

（2）乙方享有带薪年假、产假、婚假等。

（3）乙方享有员工体检、培训等福利。

8.教育与培训

8.1教育培训机会

甲方将为乙方提供必要的岗前培训，以及定期或不定期的专业知识和技能培训，旨在提升乙方的工作能力和职业素养。

8.2教育培训内容

（1）岗前培训：包括幼儿园规章制度、保育员职责、幼儿安全知识、基本急救技能等。

（2）专业培训：包括幼儿心理发展、教育方法、营养与健康、卫生保健等。

（3）技能培训：包括日常照料技能、紧急情况处理、团队协作等。

8.3教育培训费用

甲方承担乙方参加教育培训的费用，包括但不限于培训费、教材费、交通费等。

9.教学质量与考核

9.1