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车间安全生产制度

车间安全生产治理制度主要包括：车间安全生产奖罚规定、车间安全生产方案、车间安全生产治理制度、车间安全生产通则、车间安全生产工作总结、服装企业车间安全生产治理制度、技术有限公司生产车间安全治理制度、机械制造公司加工车间安全治理制度等。

安全生产是指在生产经营活动中，为避开造成人员损害和财产损失的事故而实行相应的事故预防和掌握措施，以保证从业人员的人身安全，保证生产经营活动得以顺当进展的相关活动。

一、企业安全生产专职治理人员职责：

1.帮助领导贯彻执行劳动爱护法令、制度，综合治理日常安全生产工作。

2.汇总和审查安全生产措施规划，并催促有关部门切实按期执行。

3.制定、修订安全生产治理制度，并对这些制度的贯彻执行状况进展监视检查。

4.组织开展安全生产大检查。常常深入现场指导生产中的劳动爱护工作。遇有特殊紧急的担心全状况时，有权指令停顿生产，并马上报告领导讨论处理。

5.总结和推广安全生产的先进阅历，搞好安全生产的`宣传教育和专业培训。

6.依据有关规定，发放符合国家标准的劳动防护用品，并监视正确佩戴和使用。

7.组织有关部门讨论制定防止职业危害的措施，并监视执行。

二、各级单位领导或有关干部、职工在其职责范围内，不履行或不正确履行自己应尽的职责，有如下行为之一造成事故的，按玩忽职守论处：

1.不执行有关规章制度、条例、规程的或自行其事的。

2.对可能造成重大伤亡的险情和隐患，不实行措施或措施不力的。

3.不承受主管部门的治理和监视，不听合理意见，主观武断，不顾他人安危，强令他人违章作业的。

4.对安全生产工作漫不经心，马虎草率，麻痹大意的。

5.对安全生产不检查、不催促、不指导，放任自流的。

6.延误装、修安全防护设备或不装、修安全防护设备的。

7.违反操作规程冒险作业或擅离岗位或对作业漫不经心的。

8.擅动有“危急禁动”标志的设备、机器、开关、电闸、信号等。

9.不服指挥和劝说，进展违章作业的。

10.施工组织或单项作业组织有严峻错误的。

车间安全生产制度范本2

第一条车间应做好安全宣传教育，安全防范保障工作，贯彻“安全第一、预防为主”的思想。

其次条严格执行各项安全操作规程，员工必需时刻谨记“安全第一”观念，时刻留意人身安全，设备安全，对于安全规定必需无条件听从。

第三条员工在操作设备时须集中精神，不得说笑或在疲乏、不糊涂状态下工作，不得在现场玩耍、逗闹。无紧急状况，制止在车间现场跑动。

第四条消防器材要确保灵敏牢靠，定期检查更换(器材、药品)，有效期限标志明显。

第五条员工须熟识消防器材的位置和把握其使用方法，熟识安全门位置和疏散路线。

第六条消防栓1米以内不得摆放任何东西。且消防通道、安全通道须时刻保持畅通。

第七条机器正常运转时，应将其安全门盖上。机器运转过程中不得将手、头等身体其他部位伸进机器内，也不能将其他物品伸进机器内。

第八条当机器在运转过程中发觉特别状况时，作业员应当马上按下机器的紧急开关，机器将停顿运转。

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