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- 2025-01-21 发布于河南
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专业招聘762人公开引进急需紧缺人才笔试参考题库答案题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!
2024年浙江新中天控股集团有限公司招聘762人公开引进急需紧缺人才笔试参考题库答案完整版带答案
第I部分单选题(100题)
1.[单选题]性格:外向:内向()
A:品格:谦虚:骄傲
B:股票:熊市:牛市
C:善良:险恶:美德
D:心情:卑微:诚恳
答案:A
2.[单选题]行为管理是以提高效率为主要目标,通过侧重于关注员工的个体态度、行为及群体过程,主张员工的行为取决于工作场所的社会环境,关心员工可以提高其满意度,进而提高绩效的一种管理。根据上述定义,下面属于行为管理的是()。
A:IBM历来将薪酬作为该公司最主要的激励物,除了交付员工工资,还向其雇员提供退休金,保险以及高额资金
B:谷歌公司按时支付员工工资,设有儿童中心、医疗和按摩室,报销车票,免费供餐,办公场所可以玩曲棍球
C:绿叶医药销售公司为了推销其一种新药,占领市场,较大幅度地增加了销售人员的业务提成
D:福特公司率先创立生产流水线,建立计件工资制,使其员工日平均工资高达5美元,远高于其他公司的薪酬
答案:B
3.[单选题]地膜覆盖:增温保水()
A:整顿市场:净化风气
B:天气预报:卫星云图
C:临床试验:不良反应
D:田间管理:霜冻虫害
答案:A
4.[单选题]由于茶叶具有帮助消化,解除
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