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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度跨国公司员工国际出差保障协议

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1跨国公司名称及地址

1.2员工姓名及地址

2.合同目的及范围

2.1出差保障目的

2.2出差保障范围

3.出差保障内容

3.1医疗保障

3.1.1常规医疗费用报销

3.1.2急症救援

3.1.3住院费用报销

3.2旅行保险

3.2.1旅行意外伤害保险

3.2.2旅行行李保险

3.2.3旅行取消保险

3.3航班延误保险

3.3.1航班延误赔偿

3.3.2航班取消赔偿

4.出差保障期限

4.1合同生效日期

4.2合同有效期限

5.保险金额及费用

5.1保险金额

5.2保险费用

5.3保险费用支付方式

6.出差申请及审批流程

6.1出差申请

6.2出差审批

6.3出差通知

7.保险理赔流程

7.1理赔申请

7.2理赔材料提交

7.3理赔审核

7.4理赔款项支付

8.保密条款

8.1保密信息范围

8.2保密义务

8.3保密期限

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同解除

11.1合同解除条件

11.2合同解除程序

12.合同变更

12.1合同变更条件

12.2合同变更程序

13.合同终止

13.1合同终止条件

13.2合同终止程序

14.其他约定事项

14.1合同生效条件

14.2合同附件

14.3合同签署日期

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1跨国公司名称：国际集团有限公司

1.2跨国公司地址：美国纽约市第五大道123号

1.3员工姓名：

1.4员工地址：中国北京市朝阳区路号

2.合同目的及范围

2.1出差保障目的：为国际集团有限公司员工在国际出差期间提供全面的保险保障，确保员工的人身安全和财务安全。

2.2出差保障范围：包括但不限于医疗、旅行、航班延误等方面的保险保障。

3.出差保障内容

3.1医疗保障

3.1.1常规医疗费用报销：包括但不限于门诊、住院、手术等医疗费用，最高报销金额为USD50,000。

3.1.2急症救援：提供24小时紧急医疗救援服务，包括但不限于医疗转院、紧急医疗咨询等。

3.1.3住院费用报销：住院期间产生的床位费、护理费、药品费等，最高报销金额为USD50,000。

3.2旅行保险

3.2.1旅行意外伤害保险：提供旅行期间的意外伤害保障，最高赔偿金额为USD100,000。

3.2.2旅行行李保险：提供旅行行李丢失、损坏或延误的赔偿，最高赔偿金额为USD10,000。

3.2.3旅行取消保险：因不可抗力因素导致旅行取消或延期，提供相应的赔偿。

3.3航班延误保险

3.3.1航班延误赔偿：因航空公司原因导致航班延误，提供相应的赔偿。

3.3.2航班取消赔偿：因航空公司原因导致航班取消，提供相应的赔偿。

4.出差保障期限

4.1合同生效日期：2024年1月1日

4.2合同有效期限：自合同生效之日起至2024年12月31日

5.保险金额及费用

5.1保险金额：根据员工出差地点和出差时间，确定相应的保险金额。

5.2保险费用：由员工所在部门按照公司规定支付。

5.3保险费用支付方式：每年一次性支付，支付日期为每年的1月1日。

6.出差申请及审批流程

6.1出差申请：员工需提前向所在部门提出出差申请，包括出差时间、地点、目的等。

6.2出差审批：部门负责人审核出差申请，并在规定时间内给予批准或驳回。

6.3出差通知：部门负责人通知员工出差申请的审批结果。

7.保险理赔流程

7.1理赔申请：员工在发生保险事故后，应及时向保险公司提交理赔申请。

7.2理赔材料提交：提交包括但不限于事故证明、医疗费用单据、旅行费用单据等材料。

7.3理赔审核：保险公司对提交的理赔材料进行审核。

7.4理赔款项支付：审核通过后，保险公司将按照合同约定支付理赔款项。

8.保密条款

8.1保密信息范围：包括但不限于公司机密、商业计划、客户信息、技术秘密等。

8.2保密义务：合同双方应严格保守保密信息，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

8.3保密期限：保密期限自合同签订之日起至合同终止后的三年内。

9.违约责任

9.1违约情形：包括但不限于未按时支付保险费用、未履行保密义务、未按规定提供出差申请等。

9.2违约责任：违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、