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安全生产事故行政责任追究、经济处罚制度
根据中华人民共和国“建筑法”、“安全生产法”和国家有关安全
生产的其它规定，为了确保本公司的安全生产，严肃安全生产纪律，
特制定安全生产事故行政责任追究、经济处罚制度：
一、安全生产事故行政责任追究制度：
（一）违章作业或违章指挥造成安全生产事故的；
（二）玩忽职守，违反安全生产责任制，造成安全生产事故的；
（三）发现险情，既不采取防范措施又不及时报告，而发生安
全生产事故的；
（四）存在事故隐患不执行上级和安全部门限期整改的要求，造
成安全生产事故的。
（五）发生事故后，不积极组织抢救；不吸取教训采取措施，致
使同类安全生产事故重复发生的。
因忽视安全生产、违章指挥、违章作业、玩忽职守或者发现事故
隐患、危险情况而不采取有效措施以致造成伤亡事故的施工现场管理
人员，公司将按照国家有关规定给予停职、降职、撤职直至开除公司
等严肃的处理，构成犯罪的，由司法机关依法追究其刑事责任。
二、安全生产事故经济处罚的规定：
（一）缺少防护设施及存在事故隐患。
1、生产、施工设备、设施，没有安全防护设施或防护有严重缺
陷者，不得安装或运行，对于公司安全生产管理部检查确定安装使用
防护有严重缺陷的设备、设施的责任者和随意确定拆毁安全防护设施
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的责任者，罚款100—200元。
3、存在重大事故隐患，逾期不解决的，对工地负责人罚款300
—500元。
4、存有事故隐患，虽然在接到《事故隐患通知书》后对事故进
行了整改，但整改不彻底或《事故隐患回执》逾期不反馈消项的，对
项目负责人罚款100—200元。
5、对确定将有毒有害产品的生产转移，分包给无防护措施的单
位，并未提供技术指导和协助解决防护措施的单位主管负责人处以
200—1000元罚款，并扣罚月工资的10—30%。
6、被罚者违反以上多项规定的，按各项规定合并处罚，由个人
承担。
（二）工伤事故
1、项目发生轻伤事故，每轻伤一人次罚项目部50—500元，事
故责任者罚当月工资10—30%。
2、项目发生重伤事故，每重伤一人次罚项目部3000—5000元，
事故责任者不论是伤者本人或他人，一律扣罚月工资的30—50%。
3、单位发生死亡事故，每死亡一人罚项目部5000—10000元，
扣罚事故责任者本人月工资100%。
4、项目部发生多人事故，按规定标准分别计算合并罚款。
5、发生事故拖延报告，隐瞒不报，谎报以及故意破坏事故
现场的责任者，罚款50—500元，情节严重的移交司法机关依法追究
法律责任。
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（三）设备事故和隐患
1、对私自拆毁安全设施造成事故隐患者，根据情节轻重对责任
人处以50—500元罚款。
2、对于发生机械设备事故的责任者处以直接经济损失1—10%罚
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