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应届生协议书5篇.docx

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应届生协议书5篇

篇1

甲方(学校):

名称:_________

地址:_________

法定代表人:_________

乙方(学生):

姓名:_________

学号:_________

专业:_________

甲方和乙方经过友好协商,达成以下协议:

一、协议目的

本协议旨在明确甲乙双方在应届生培养、实习、就业等方面的权利和义务,确保学生顺利完成学业并顺利就业。

二、培养方式

1.甲方应根据乙方的专业特点和学习需求,制定合理的教学计划和培养方案,确保乙方能够掌握必要的专业知识和实践技能。

2.甲方应提供必要的教学资源和设施,确保乙方能够顺利进行学习和实践。

3.乙方应积极参与甲方组织的学习和活动,努力提高自身的专业素养和实践能力。

三、实习安排

1.甲方应根据乙方的专业特点和市场需求,为乙方提供合理的实习机会。

2.甲方应协助乙方完成实习前的准备工作,如实习岗位的选择、实习计划的制定等。

3.乙方在实习期间,应遵守甲方的规章制度和实习要求,积极完成实习任务。

四、就业保障

1.甲方应建立完善的就业保障机制,为乙方提供就业咨询、就业指导等服务。

2.甲方应组织乙方参加各类招聘活动,协助乙方落实工作单位。

3.乙方在就业过程中,应遵守国家的法律法规和甲方的就业规定,积极就业。

五、权利义务

1.甲方有义务为乙方提供必要的学习、实习和就业条件,确保乙方能够顺利完成学业并顺利就业。同时,甲方有权要求乙方遵守学校的规章制度和就业规定。

2.乙方有义务积极参与甲方组织的学习和活动,努力完成学业和实习任务。同时,乙方有权要求甲方提供必要的学习、实习和就业条件。

六、违约责任

1.甲方或乙方如一方违反本协议的规定,应承担相应的违约责任。具体违约责任应根据违约方违约的性质、程度等因素进行确定。

2.如果甲方或乙方因不可抗力等原因无法履行本协议,应及时通知对方,并协商解决相关事宜。

七、争议解决

1.甲方和乙方在履行本协议过程中发生争议时,应首先通过友好协商解决。如果协商无果,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.在争议解决过程中,甲方和乙方应遵守国家的法律法规和公平、公正的原则,共同维护协议的稳定性和公正性。

八、其他事宜

1.本协议未尽事宜,由双方协商后补充约定。补充约定与本协议具有同等法律效力。

2.本协议自双方签字或盖章之日起生效,有效期为_____年。协议到期后,如需续签,双方应重新协商并签订新的协议。

篇2

甲方(用人单位):_________

乙方(应届生):_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方参加甲方实习(以下称“实习”)事宜达成如下协议:

一、协议内容

1.实习岗位与职责

乙方同意在甲方从事_________岗位工作。具体职责包括但不限于:_________。

2.实习期限

实习期限为_____个月,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

3.实习待遇

甲方将向乙方支付实习工资,具体金额根据乙方的工作表现及甲方规定执行。乙方在实习期间内不享受甲方正式员工的福利待遇。

4.工作时间与地点

乙方在实习期间的工作时间与地点将按照甲方的规定执行。乙方需按时到岗,并完成分配的任务。

5.保密义务

乙方在实习期间及之后,对甲方的商业机密、技术资料、客户信息等保密信息负有保密义务。乙方不得向任何第三方泄露甲方的保密信息。

6.违约责任

若乙方违反本协议中的任何条款,甲方有权解除实习关系,并要求乙方承担相应的法律责任。

二、协议签订流程

1.乙方填写《实习生申请表》,并提交相关材料,如个人简历、学历证明等。

2.甲方对乙方提交的材料进行审核,并决定是否录用乙方为实习生。

3.甲方与乙方签订本协议,并安排乙方进入实习岗位。

三、协议终止与解除

1.实习期间,如乙方不能胜任工作岗位或违反甲方规定,甲方有权解除实习关系。

2.实习期满或双方协商一致,本协议可终止或解除。

四、其他事项

1.本协议未尽事宜,双方可协商解决。协商达成的补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(用人单位):________

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