门卫用工合同协议书与门卫用工合同协议书范文5篇.docx

门卫用工合同协议书与门卫用工合同协议书范文5篇

篇1

门卫用工合同协议书

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同，共同遵守。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事门卫工作，乙方应按照甲方的要求，按时、按质完成工作任务。

2.乙方的工作地点为甲方公司门口，甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每天_________小时工作制，每周_________天工作制。乙方应在规定的工作时间内完成工作任务。

2.乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等休假权利。具体休假时间和方式由甲方根据公司规定执行。

四、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额为每月_________元。乙方应按照规定缴纳个人所得税。

2.甲方有权根据乙方的表现和业绩，对乙方进行奖励或处罚。具体奖励或处罚措施由甲方根据公司规定执行。

五、社会福利待遇

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。乙方应按规定享受相应的社会保险待遇。

2.甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护，确保乙方的身体健康和安全。

六、合同解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。解除合同时，应提前告知对方解除合同的原因和具体时间。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的。

4.本合同解除或终止时，双方应办理工作交接手续，甲方应向乙方支付应得的劳动报酬和相应的经济补偿。具体补偿办法由甲方根据公司规定执行。

七、违约责任

1.甲乙双方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。具体违约责任由违约方承担。

2.乙方在合同期内擅自离职的，应向甲方支付违约金_________元。若给甲方造成损失的，还应承担相应的赔偿责任。

3.甲方未按照合同约定向乙方支付劳动报酬或提供劳动条件的，应向乙方支付违约金_________元。若给乙方造成损失的，还应承担相应的赔偿责任。

4.其他违约责任按照相关法律法规执行。如因违约造成对方损失的，违约方应赔偿对方因此所遭受的全部损失。

八、争议解决方式

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议时，应首先通过协商的方式解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仲裁不成的，可以依法向人民法院提起诉讼。在争议处理过程中，双方应遵守法律法规和职业道德规范，不得对对方进行人身攻击或造谣诽谤等行为。同时应积极配合调查取证工作，以便尽快解决争议问题。

篇2

门卫用工合同协议书

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

联系方式：_________

乙方（员工）：_________

地址：_________

联系方式：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同。

一、合同期限

1.合同有效期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方担任门卫工作，具体职责包括但不限于：

-保卫甲方财产安全，防止非法分子进入甲方区域。

-维护甲方秩序，防止打架斗殴等事件发生。

-协助甲方管理人员进