2025年度企业劳务信息咨询服务及培训一体化合同3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2025年度企业劳务信息咨询服务及培训一体化合同

合同编号_________

1、合同主体：

名称：__________

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________

名称：__________

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________

2、合同前言：

2.1背景和目的：

鉴于甲方在业务发展过程中，对劳务信息咨询及培训服务有着迫切的需求，乙方具备提供此类服务的资质和能力，双方本着平等、自愿、互利的原则，达成本合同，以便为甲方提供优质的劳务信息咨询服务及培训一体化服务。

2.2合同依据：

本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，签订本合同。

3、定义与解释：

3.1专业领域：

本合同所指的专业领域包括但不限于：劳务信息咨询、人力资源管理、企业培训、职业技能培训等。

3.2关键词解释：

劳务信息：指与劳动力市场相关的各类信息，包括劳动力供求信息、工资水平、劳动条件等。

培训一体化：指将培训内容、培训方式、培训时间、培训效果评估等方面进行整合，以满足甲方需求的培训服务。

4、权利与义务：

4.1甲方的权利和义务：

（1）甲方有权要求乙方按照本合同的约定提供劳务信息咨询服务及培训一体化服务。

（2）甲方应按照本合同的约定支付服务费用。

（3）甲方应提供乙方所需的有关资料和信息，以便乙方更好地履行合同义务。

（4）甲方应协助乙方进行培训工作的实施，确保培训效果的达成。

4.2乙方的权利和义务：

（1）乙方有权要求甲方按照本合同的约定支付服务费用。

（2）乙方应按照本合同的约定提供劳务信息咨询服务及培训一体化服务。

（3）乙方应保证提供的服务质量，确保达到甲方的要求。

（4）乙方应按照甲方的要求，对提供的服务进行改进和优化。

5、履行章节：

5.1合同履行时间：

本合同自双方签订之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。

5.2合同履行地点：

本合同项下的服务均在甲方所在地进行。

5.3合同履行方式：

（1）乙方根据甲方的需求，提供相应的劳务信息咨询服务。

（2）乙方根据甲方的需求，制定培训计划，并组织实施。

（3）乙方提供培训所需的教材、场地、设备等资源。

6、合同的生效和终止：

6.1生效条件：

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

6.2终止条件：

（1）合同有效期届满，双方未达成续签协议的。

（2）双方协商一致解除合同的。

（3）一方违反合同规定，严重损害对方利益的。

（4）因不可抗力因素导致合同无法履行的。

6.3终止程序：

合同终止前，双方应协商确定合同终止的具体事宜，包括但不限于服务交接、费用结算等。

6.4终止后果：

（1）合同终止后，乙方应按照甲方的要求，完成剩余的服务。

（2）合同终止后，乙方不得再要求甲方支付任何费用。

（3）合同终止后，双方对彼此的保密义务仍应继续有效。

（4）合同终止后，双方应互相解除对方的担保责任。

（5）合同终止后，双方因履行合同而产生的权利义务关系，不影响其他法律关系的变化。

7、费用与支付：

7.1费用构成：

（1）劳务信息咨询费：____元。

（2）培训费：按照实际培训人数和培训天数计算，具体费用根据乙方制定的培训计划确定。

（3）教材费：按照实际使用教材的数量和单价计算。

（4）场地租赁费：按照实际租赁场地的面积和租赁时间计算。

（5）交通费：按照实际发生的路程和交通方式计算。

（6）住宿费：按照实际发生的住宿标准和天数计算。

（7）其他费用：双方协商确定的其他费用。

7.2支付方式：

本合同的服务费用通过银行转账的方式支付。

7.3支付时间：

（1）甲方应在本合同签订后的7个工作日内，支付劳务信息咨询费的一半。

（2）甲方应在本合同约定的培训开始前的7个工作日内，支付培训费的一半。

（3）剩余的费用，甲方应在本合同约定的服务全部履行完毕后的7个工作日内支付。

7.4支付章节：

甲方应按照本合同的约定支付服务费用。如果甲方延迟支付，应按照延迟支付金额的0.05%支付滞纳金。如果甲方延迟支付超过30天，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付违约金。

8、违约责任：

8.1甲方违约：

（1）甲方延迟支付服务费用的，应按照延迟支付金额的0.05%支付滞纳金。

（2）甲方未按照本合同的约定提供有关资料和信息的，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付违约金。

8.2乙方违约：

（1）