网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

仓库改善分析报告(改善报告、述职报告).pptxVIP

仓库改善分析报告(改善报告、述职报告).pptx

  1. 1、本文档共19页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

仓库改善分析报告

2025年1月24日

01.仓库主要问题

03.改善措施

02问题分析

目录

仓库主要问题

01

仓库目前存在的主要问题:

制造仓库主要问题

制造仓库主要问题

一、账、卡、物数据一致性偏低问题:

2023年4月份对仓库进行抽盘,库存准确率XX%,5月份仓库自盘库存准确率XX%(非全盘);

制造仓库主要问题

二、实物标识问题:

1.空间受限,缺少必要的器具进行存储,不便于拿取;

2.标识不够清晰,难以识别品类、数量等信息,对收、发、存操作造成较大困扰;

问题分析

02

问题分析

工单发料不能及时出账

由于板材、管材等物料的不可分割性。导致实物发放后,不能在系统内根据实际发放数据进行出账。

退料管控缺失

车间退回仓库的物料没有按照流程操作。

库存差异原因

01

一、库存差异原因分析:

问题分析

01、工单出账现状:

问题分析

02、退料管控缺失:

由于仓库存货场地开放,车间退还物料直接放置在仓库场地内,没有告知仓库相关人员。

实物退还仓库人员,但没有进行账务处理。

问题分析

二、实物标识不清原因分析:

场地

器具

由于仓库物理空间的受限,部分物料集中堆积在室外开放性场地,不能进行归类存放。

缺少合理的存放器具,导致不能进行按类别存放。

改善措施

03

改善措施

重新梳理发料流程

改善现场管理

库存准确率提升

改善措施

1.1发料流程重新梳理:

由于替代料及技术修改配置需要一定的时间,为不影响生产进度,发料工单可能会出现一定的延缓性;

改善措施

1.2退料管控改善:

改善措施

2.1物料标识改善:

方案一:

评估现有存放器具,是否需要更换成专业存放器具,减少场地占用空间并便于标识及拿取;

改善措施

2.1物料标识改善:

方案二:

1.利用现有托盘,对每托存放产品增加托盘扣,并对每个托盘进行编号,以托盘号作为库位号管理;

2.每托托盘扣上标明产品信息;

实施规划

与财务确认新流程中涉及的损耗出账要求

与财务确认新流程

组织仓库及车间物料员对新流程进行培训

新操作流程的培训

仓库对手工领料单建立有唯一编号的单据模板

手工单据模板的建立

确认各个环节操作的具体人员及权限

各环节操作人员确认

与仓库及车间组织会议确认实施时间

确定实施时间

对现有库存进行盘点形成差异数据,并确认差异原因进行处理。

实施前的物料盘点

在系统内申请新的中间仓位,根据新流程正式实施;

实施

6月30号前确认实施时间?

文档评论(0)

bookljh + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档