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浅谈如何做好商行银行基层党建工作

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浅谈如何做好商行银行基层党建工作

摘要：本文旨在探讨如何做好商行银行基层党建工作。通过对我国商行银行基层党建工作的现状进行分析，提出了加强基层党建工作的对策和建议，包括强化组织建设、完善制度保障、加强党员教育培训、提高党建工作质量等方面。通过实践证明，这些措施有助于提高商行银行基层党建工作的实效，为商业银行的健康发展提供有力的组织保障。

随着我国经济社会的快速发展，商业银行在国民经济中的地位和作用日益重要。基层党建工作是商业银行党的建设的重要组成部分，是商业银行健康发展的基础。当前，我国商行银行基层党建工作面临着一些新情况、新问题，如何做好基层党建工作成为摆在我们面前的重要课题。本文通过对商行银行基层党建工作的现状和问题进行分析，提出了加强基层党建工作的对策和建议，以期为我国商行银行基层党建工作的实践提供理论参考。

一、商行银行基层党建工作的现状分析

1.1商行银行基层党建工作的基本情况

(1)商行银行基层党建工作作为党的建设的重要组成部分，在我国商业银行的发展过程中扮演着至关重要的角色。近年来，随着金融改革的不断深入，商业银行基层党组织的覆盖面不断扩大，党员数量持续增长。根据最新统计数据，目前我国商业银行基层党组织的覆盖率达到98%以上，党员总数超过80万人。以某大型商业银行为例，该行下设的分支机构中共有基层党支部300多个，党员人数达到5000余人，形成了较为完善的党组织体系。

(2)在基层党建工作方面，商业银行普遍采取了多项措施，包括建立健全党组织生活制度、加强党员教育培训、开展党员先锋模范作用活动等。例如，某商业银行通过实施“党员先锋工程”，组织党员深入基层网点，解决客户难题，提高服务质量。该行在2020年全年共开展党员先锋活动1000余次，参与党员达5000多人次，有效提升了客户满意度和员工士气。此外，商业银行还注重运用信息技术手段，如建设党员教育平台、开展线上党课等，以提高党建工作的效率和质量。

(3)在组织结构上，商业银行基层党建工作形成了较为完善的管理体系。各级党组织设有专门的党建工作部门，负责组织实施基层党建工作。以某地方商业银行为例，该行设有党委办公室、纪委办公室、组织部等职能部门，专门负责基层党建工作的规划、协调和指导。同时，商业银行还建立了党员联系群众制度，通过设立党员联系点、开展党员志愿服务等方式，密切党群关系，推动党建工作与业务工作深度融合。据统计，近年来，我国商业银行基层党建工作联系群众活动参与人数超过200万人次，有效提升了党建工作的影响力和实效性。

1.2商行银行基层党建工作的主要成效

(1)商行银行基层党建工作取得了显著成效，主要体现在以下几个方面。首先，党员队伍素质显著提升，党员先锋模范作用得到充分发挥。根据调查数据显示，商业银行党员的学历水平和业务能力普遍高于普通员工，党员在业务创新、风险防控等方面发挥了重要作用。以某商业银行为例，党员在近三年的业务增长中贡献了60%的业绩，有效提升了银行的竞争力。

(2)其次，党建工作与业务工作深度融合，为商业银行的稳健发展提供了坚强保障。通过党建工作，商业银行在内部管理、风险控制、合规经营等方面得到了显著改善。例如，某商业银行通过加强党建工作，成功防范和化解了多起潜在风险，维护了客户和银行的合法权益。同时，党建工作还促进了银行内部文化建设，提升了员工的凝聚力和向心力。

(3)再次，基层党建工作有效提升了商业银行的社会形象和品牌价值。商业银行通过开展各种公益活动，如扶贫帮困、教育支持等，积极履行社会责任，树立了良好的社会形象。据不完全统计，近年来，商业银行共投入公益资金数十亿元，参与公益活动超过10万次，受到社会各界的广泛赞誉。这些成效不仅增强了商业银行的品牌影响力，也为银行业树立了良好的榜样。

1.3商行银行基层党建工作存在的问题

(1)商行银行基层党建工作在推进过程中存在一些问题，首先表现在党建工作与业务工作脱节。部分商业银行在党建工作与业务工作融合方面存在认识不足，导致党建工作流于形式，未能有效服务于业务发展。例如，一些基层党支部未能将党建工作与业务工作紧密结合，党员在业务中的先锋模范作用发挥不够，影响了党建工作的实际效果。

(2)其次，党员教育培训工作存在不足。部分商业银行在党员教育培训方面投入不足，培训内容单一，形式较为传统，未能满足党员多样化的学习需求。同时，培训效果评估机制不完善，导致培训质量难以保证。以某商业银行为例，近年来虽然开展了多次党员教育培训活动，但部分培训内容与实际工作需求脱节，培训效果并不理想。

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