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二零二四年度宿舍管理员宿舍宿舍管理员能力提升聘用合同书3篇.docxVIP

二零二四年度宿舍管理员宿舍宿舍管理员能力提升聘用合同书3篇.docx

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甲方:XXX

乙方:XXX

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RESUME

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二零二四年度宿舍管理员宿舍宿舍管理员能力提升聘用合同书

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方法定代表人或授权代表

1.3合同双方联系方式

2.合同目的和依据

2.1合同目的

2.2合同依据

3.聘用岗位与职责

3.1聘用岗位

3.2职责范围

3.3工作内容

3.4工作标准

4.聘用期限

4.1起止时间

4.2合同期限

4.3合同续签

5.工作时间和休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假

5.3节假日安排

6.工资与福利待遇

6.1工资标准

6.2工资支付方式

6.3福利待遇

7.社会保险和住房公积金

7.1社会保险

7.2住房公积金

8.违约责任

8.1违约情形

8.2违约责任

9.合同解除与终止

9.1合同解除

9.2合同终止

10.保密条款

10.1保密内容

10.2保密义务

10.3违约责任

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.其他约定事项

12.1其他约定事项

12.2其他约定事项

13.合同生效

13.1合同生效条件

13.2合同生效时间

14.合同附件与附件清单

14.1合同附件

14.2附件清单

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

甲方:[甲方全称]

乙方:[乙方全称]

1.2合同双方法定代表人或授权代表

甲方法定代表人:[甲方法定代表人姓名]

乙方法定代表人:[乙方法定代表人姓名]

1.3合同双方联系方式

甲方联系方式:[甲方联系电话]、[甲方电子邮箱]

乙方联系方式:[乙方联系电话]、[乙方电子邮箱]

2.合同目的和依据

2.1合同目的

本合同旨在明确甲方与乙方在[2024年度]宿舍管理员岗位上的聘用关系,明确双方的权利和义务,保障宿舍管理工作的顺利进行。

2.2合同依据

本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规制定。

3.聘用岗位与职责

3.1聘用岗位

乙方被聘用为甲方宿舍管理员。

3.2职责范围

乙方负责甲方宿舍的管理工作,具体包括但不限于:

(1)负责宿舍的安全、卫生和秩序;

(2)负责宿舍的日常维修和保养;

(3)负责宿舍的入住、退住手续办理;

(4)负责宿舍的钥匙管理;

(5)负责宿舍的访客登记和管理;

(6)完成甲方交办的其他相关工作。

3.3工作内容

乙方应按照甲方要求,全面履行宿舍管理员职责,确保宿舍管理工作的高效、有序进行。

3.4工作标准

乙方应按照甲方制定的工作标准和流程执行工作,确保宿舍管理工作达到甲方要求。

4.聘用期限

4.1起止时间

本合同自[年]月[日]起至[年]月[日]止。

4.2合同期限

本合同期限为[期限],自合同签订之日起计算。

4.3合同续签

合同期满前,甲方可根据乙方工作表现和需要,与乙方协商续签合同。

5.工作时间和休息休假

5.1工作时间

乙方工作时间按照甲方规定的作息时间执行。

5.2休息休假

乙方享有国家法定节假日、休息日和年休假。

5.3节假日安排

节假日的具体安排由甲方根据国家规定和实际情况制定。

6.工资与福利待遇

6.1工资标准

乙方工资标准为[工资数额]元/月。

6.2工资支付方式

甲方每月[支付日期]前支付乙方工资。

6.3福利待遇

乙方享有国家规定的各项福利待遇,包括但不限于:

(1)养老保险;

(2)医疗保险;

(3)失业保险;

(4)工伤保险;

(5)生育保险;

(6)住房公积金。

7.社会保险和住房公积金

7.1社会保险

甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

7.2住房公积金

甲方应按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。

8.违约责任

8.1违约情形

(1)乙方未按照合同约定履行职责,造成甲方损失;

(2)乙方泄露甲方商业秘密或其他保密信息;

(3)乙方违反合同约定的保密义务;

(4)乙方违反合同约定的其他违约行为。

8.2违约责任

(1)乙方违约,甲方有权要求乙方承担违约责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等;

(2)乙方违反保密义务,甲方有权要求乙方立即停止违法行为,并承担相应的法律责任。

9.合同解除与终止

9.1合同解除

(1)甲方有权在乙方严重违约的情况下,单方面解除本合同;

(2)乙方有权在合同期内提出解除合同,但需提前[天数]天书面通知甲方。

9.2合同终止

合同期满或因双方协商一致解除合同,合同即终止。

10.保密条款

10.1保密内

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