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内科多点执业劳动合同8篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

联系方式：_________

乙方（员工）：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

专业：内科

地址：_________

联系方式：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律法规，甲乙双方本着自愿、平等的原则，协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、劳动合同期限

1.合同期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方工作的科室为内科。

2.乙方同意甲方根据工作需要调整乙方的工作岗位。工作地点。

3.乙方的工作职责和任务是：________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方执行每周40小时的工作制度，保证乙方每周至少休息一天。

2.甲方由于工作需要安排乙方加班的，应支付加班工资或调休补偿。

3.乙方在法定休假日、婚丧假、探亲假、病假等休假期间，工资照发。

四、劳动报酬

1.甲方每月以货币形式支付乙方工资，工资不低于当地最低工资标准。

2.甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担。

3.甲方根据企业效益和乙方的贡献调整乙方的工资。

4.乙方在探亲假、婚假、丧假、病假等假期期间，工资照发。

5.甲方确保乙方的工资不低于同行业、同工种的水平。

6.甲方与乙方协商确定最低工资保障线，保障乙方的合法权益。

7.甲方根据乙方的岗位变化调整乙方的工资待遇。

8.乙方因各种原因需请假的，甲方按规定给予相应待遇。

9.甲方确保乙方的工资及时发放，并遵守当地的最低工资标准规定。

10.乙方在试用期内的工资待遇为税前_________元。

11.乙方试用期满后的工资待遇为税前_________元。

12.甲方根据企业效益和乙方的贡献为乙方提供福利待遇。

13.甲方为乙方提供职业培训机会，提高乙方的专业技能。

14.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，确保乙方在劳动过程中的安全与健康。

15.甲方为乙方提供平等的竞争机会和晋升机会。

16.甲方为乙方提供员工福利，如年终奖、季度奖等。

17.甲方为乙方提供社会保险，如养老保险、医疗保险、失业保险等。

18.甲方为乙方提供住房公积金，确保乙方的住房需求。

19.甲方为乙方提供带薪休假和调休补偿政策。

20.甲方为乙方提供其它福利待遇，如带薪病假、婚假等。

21.双方协商约定的其他劳动报酬内容：________。

22.双方协商约定的其他劳动报酬内容：________。

篇2

一、合同双方

1.甲方（医院）：

-名称：[医院名称]

-地址：[医院地址]

-法定代表人：[法人姓名]

-联系电话：[联系电话]

2.乙方（医生）：

-姓名：[医生姓名]

-性别：[性别]

-年龄：[年龄]

-学历：[学历]

-执业资格：[执业资格]

-联系电话：[联系电话]

二、合同内容

1.执业地点与范围：

-乙方将在甲方的内科部门执业，提供内科医疗服务。

-乙方应按照甲方规定的作息时间，准时上下班。

-乙方需服从甲方的安排，参与内科常见病、多发病的诊疗工作。

2.薪酬与待遇：

-乙方在甲方执业期间，甲方应按月支付乙方工资，具体数额根据乙方的职称、职务及医院规定确定。

-乙方享有与甲方正式职工相同的福利待遇，包括年终奖、过节费、带薪休假等。

3.培训与考核：

-甲方有义务为乙方提供必要的培训和学习机会，提升乙方的专业技能。

-乙方需参加甲方组织的定期考核，确保医疗服务质量。

4.违约责任：

-双方应严格按照合同履行义务，