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育婴嫂雇佣协议7篇

篇1

甲方（雇主）：________，联系电话：________，地址：________。

乙方（育婴嫂）：________，联系电话：________，地址：________。

一、协议背景

甲方因需要照顾婴儿，决定雇佣乙方作为育婴嫂。乙方同意接受甲方的雇佣，并承诺为甲方提供优质的服务。为了明确双方的权利和义务，特制定本协议。

二、协议内容

1.雇佣期限：本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。协议期满前，双方可协商续签。

2.工作内容：乙方的主要工作职责包括：

（1）照顾婴儿，确保婴儿的健康和安全；

（2）协助甲方进行婴儿的日常生活护理；

（3）提供育儿建议和解答育儿问题。

3.工作时间：乙方的工作时间为每周____天，每天工作____小时。具体工作时间由双方协商确定。

4.薪酬及支付方式：乙方的薪酬为每月____元，支付方式为____。甲方应按时足额支付乙方的薪酬。

5.福利待遇：乙方享有以下福利待遇：

（1）享有与甲方员工相同的节日福利待遇；

（2）享有与甲方员工相同的年假待遇；

（3）享有与甲方员工相同的加班费等额外补贴。

6.违约责任：如一方违反本协议，应承担相应的违约责任。具体违约责任包括：

（1）因甲方原因造成乙方损失的，甲方应赔偿乙方的直接损失；

（2）因乙方原因造成甲方损失的，乙方应赔偿甲方的直接损失。

三、协议解除与终止

1.双方可协商解除本协议。协议解除后，乙方应尽快离开甲方的工作场所，并移交所有工作资料和物品。

2.如乙方在协议解除后仍有未完成的工作，甲方有权要求乙方继续完成，并支付相应的报酬。如乙方拒绝完成，应承担相应的违约责任。

四、其他约定事项

1.双方应严格遵守国家的法律法规和道德规范，履行各自的义务。如因违约造成对方损失的，应承担相应的法律责任。

2.本协议未尽事宜，双方可协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。如协商不成的，可提交劳动争议调解委员会进行调解或向劳动仲裁机构申请仲裁。对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。

篇2

甲方（雇主）：________

乙方（育婴嫂）：________

根据《中华人民共和国合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就育婴嫂雇佣事宜达成如下协议：

一、协议期限

本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方家中担任育婴嫂，照顾和抚养甲方子女。

2.工作地点为甲方家中，具体地址为：________。

三、工作时间和报酬

1.乙方的工作时间为每天24小时，从协议签订之日起至协议结束之日止。

2.甲方向乙方支付报酬，具体金额为：________元/月。支付方式为：________。

四、权利和义务

1.甲方的权利：

（1）甲方有权要求乙方按照协议内容履行工作职责。

（2）甲方有权对乙方的工作进行监督和指导。

（3）甲方有权在乙方违反协议规定时，要求乙方承担相应的违约责任。

2.甲方的义务：

（1）甲方有义务向乙方提供必要的工作条件和生活条件。

（2）甲方有义务按时向乙方支付报酬。

（3）甲方有义务在乙方遇到突发事件时，给予必要的支持和帮助。

3.乙方的权利：

（1）乙方有权要求甲方按照协议内容履行工作职责。

（2）乙方有权对甲方的工作进行监督和指导。

（3）乙方有权在甲方违反协议规定时，要求甲方承担相应的违约责任。

4.乙方的义务：

（1）乙方有义务按照协议内容履行工作职责，照顾和抚养甲方子女。

（2）乙方有义务保持身体健康，确保能够胜任育婴嫂的工作。

（3）乙方有义务在协议期限内，不得擅自离职或者从事其他工作。

五、违约责任

1.甲方违反协议规定，未按时向乙方支付报酬或者未提供必要的工作条件和生活条件，应当承担相应的违约责任，并赔偿乙方的损失。

2.乙方违反协议规定，擅自离职或者从事其他工作，应当承担相应的违约责任，并赔偿甲方的损失。

六、协议解除和终止

1.双方协商一致的，可以解除本协议。

2.一方违反协议规定，另一方有权要求解除本协议，并承担相应的违约责任。

3.协议期限届满，双方未续签的，本协议自动终止。

4.协议解除或者终止时，双方应当友好协