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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度委托招聘与人才引进项目合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1委托方信息

1.2招聘与人才引进服务方信息

2.项目背景及目的

2.1项目背景

2.2项目目的

3.项目范围

3.1招聘岗位

3.2招聘数量

3.3招聘流程

4.服务内容与标准

4.1委托招聘服务

4.2人才引进服务

4.3服务质量标准

5.项目时间安排

5.1项目启动时间

5.2项目执行时间

5.3项目验收时间

6.项目费用

6.1费用总额

6.2费用构成

6.3费用支付方式

7.服务成果交付

7.1招聘结果交付

7.2人才引进结果交付

8.合作双方权利与义务

8.1委托方权利与义务

8.2服务方权利与义务

9.保密条款

9.1保密内容

9.2保密期限

9.3违约责任

10.违约责任与争议解决

10.1违约责任

10.2争议解决方式

11.合同解除与终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

12.合同生效与修改

12.1合同生效条件

12.2合同修改程序

13.合同附件

13.1附件一：招聘岗位明细表

13.2附件二：人才引进需求表

13.3附件三：服务费用明细表

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1委托方信息

1.1.1委托方名称：有限公司

1.1.2委托方地址：省市区路号

1.1.3委托方法定代表人：

1.2招聘与人才引进服务方信息

1.2.1服务方名称：人力资源管理有限公司

1.2.2服务方地址：省市区路号

1.2.3服务方法定代表人：

2.项目背景及目的

2.1项目背景

2.1.1为满足公司业务发展需要，提高公司整体竞争力，决定开展二零二四年度委托招聘与人才引进项目。

2.1.2为优化公司人才结构，提升团队素质，确保项目顺利进行。

2.2项目目的

2.2.1通过委托招聘，为公司招聘所需岗位的合格人才。

2.2.2通过人才引进，引进具有丰富经验和专业技能的高层次人才，为公司发展提供智力支持。

3.项目范围

3.1招聘岗位

3.1.1招聘岗位：市场营销经理、财务分析师、软件开发工程师等。

3.1.2招聘岗位数量：共计10个岗位。

3.2招聘数量

3.2.1每个招聘岗位招聘人数：1人。

3.3招聘流程

3.3.1宣传推广：通过线上线下渠道发布招聘信息。

3.3.2简历筛选：对收到的简历进行筛选，确定初步面试名单。

3.3.3面试：组织面试，对候选人进行综合评估。

3.3.4体检与背景调查：对面试合格者进行体检和背景调查。

3.3.5发放录用通知：对最终录用者发放录用通知。

4.服务内容与标准

4.1委托招聘服务

4.1.1为委托方提供招聘渠道的拓展和优化。

4.1.2提供简历筛选、面试组织、背景调查等服务。

4.2人才引进服务

4.2.1为委托方提供高层次人才的猎头服务。

4.2.2提供人才引进政策咨询、谈判协调等服务。

4.3服务质量标准

4.3.1确保招聘流程的公正、公平、公开。

4.3.2确保招聘到的候选人符合岗位要求。

4.3.3确保人才引进工作的高效、顺利。

5.项目时间安排

5.1项目启动时间：2024年1月1日。

5.2项目执行时间：2024年1月1日至2024年12月31日。

5.3项目验收时间：2025年1月15日前。

6.项目费用

6.1费用总额：人民币100万元整。

6.2费用构成：

6.2.1招聘服务费：人民币60万元。

6.2.2人才引进服务费：人民币40万元。

6.2.3其他费用：人民币0万元。

6.3费用支付方式：

6.3.1首付款：合同签订后5个工作日内支付人民币30万元。

6.3.2中期付款：项目完成60%后5个工作日内支付人民币30万元。

6.3.3尾款：项目完成后5个工作日内支付人民币40万元。

8.合作双方权利与义务

8.1委托方权利与义务

8.1.1委托方有权要求服务方按照约定提供招聘与人才引进服务。

8.1.2委托方需按照合同约定支付服务费用。

8.1.3委托方应提供准确的招聘需求和人才引进信息。

8.1.4委托方需配合服务方进行面试和背景调查。

8.2服务方权利与义务

8.2.1服务方有权要求委托方按照约定支付服务费用。

8.2.2服务方需按照合同约定提供高质量的招聘与人才引进服务。

8.2.3服务方需保守委托方商业秘密。

8.2.4服务方应定期