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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度医院护工人员工作评价与反馈合同

本合同目录一览

1.合同概述

1.1合同名称

1.2合同编号

1.3合同签订日期

1.4合同生效日期

1.5合同终止日期

2.定义与解释

2.1术语定义

2.2合同解释

3.护工人员的基本信息

3.1护工人员姓名

3.2护工人员性别

3.3护工人员年龄

3.4护工人员身份证号码

3.5护工人员联系方式

4.工作内容与职责

4.1工作内容概述

4.2工作职责

4.3工作标准

5.工作时间与班次

5.1工作时间

5.2班次安排

5.3调休与加班

6.工资与福利

6.1工资标准

6.2工资支付方式

6.3福利待遇

7.工作评价与反馈

7.1评价标准

7.2评价方法

7.3反馈方式

7.4评价结果运用

8.合同变更与解除

8.1合同变更

8.2合同解除

8.3合同终止

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任承担

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.合同附件

11.1附件一：工作评价表

11.2附件二：工资支付表

11.3附件三：福利待遇明细

12.合同生效与终止

12.1合同生效

12.2合同终止

13.其他约定事项

13.1法律适用

13.2合同解释权

13.3合同附件效力

14.合同签署与备案

14.1合同签署

14.2合同备案

第一部分：合同如下：

1.合同概述

1.1合同名称

本合同名称为“二零二四年度医院护工人员工作评价与反馈合同”。

1.2合同编号

本合同编号为：HYZG2024001。

1.3合同签订日期

本合同签订日期为：2024年1月1日。

1.4合同生效日期

本合同自双方签字盖章之日起生效。

1.5合同终止日期

本合同自2024年12月31日24时终止。

2.定义与解释

2.1术语定义

（1）护工人员：指受雇于甲方，从事医院内病人护理工作的员工。

（2）甲方：指医院。

（3）乙方：指护工人员。

2.2合同解释

本合同条款的最终解释权归甲方所有。

3.护工人员的基本信息

3.1护工人员姓名

护工人员姓名：。

3.2护工人员性别

护工人员性别：男。

3.3护工人员年龄

护工人员年龄：30岁。

3.4护工人员身份证号码

护工人员身份证号码：11010119930401。

3.5护工人员联系方式

4.工作内容与职责

4.1工作内容概述

护工人员的主要工作内容包括但不限于：

（1）协助病人进行日常护理，如喂食、喂药、清洁卫生等。

（2）协助医生进行病人治疗和康复。

（3）协助护士进行病人护理工作。

4.2工作职责

（1）严格按照医生和护士的指示进行护理工作。

（2）保持病人床铺整洁，定期更换床单。

（3）确保病人安全，防止病人跌倒、坠床等意外事故发生。

（4）按时完成各项护理工作，提高病人满意度。

4.3工作标准

（1）熟悉病人病情，了解病人需求。

（2）掌握基本的护理知识和技能。

5.工作时间与班次

5.1工作时间

护工人员每日工作时间为8小时，每周工作6天。

5.2班次安排

护工人员班次安排为白班和夜班，具体班次由甲方根据工作需要安排。

5.3调休与加班

护工人员可根据自身情况向甲方申请调休，甲方将根据实际情况予以安排。如遇特殊情况，护工人员需加班，甲方将按照国家规定支付加班费。

6.工资与福利

6.1工资标准

护工人员工资标准为每月人民币4000元，具体发放时间及方式由甲方确定。

6.2工资支付方式

护工人员工资每月支付一次，采用银行转账方式支付。

6.3福利待遇

（1）养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

（2）国家法定节假日加班费。

（3）带薪年假。

（4）员工体检。

8.合同变更与解除

8.1合同变更

如需变更本合同内容，双方应书面协商一致，并签订书面变更协议，该变更协议与本合同具有同等法律效力。

8.2合同解除

（1）双方协商一致，可以解除本合同。

（2）如乙方严重违反合同规定，甲方有权解除本合同。

（3）如乙方因个人原因无法继续履行合同，应提前30日书面通知甲方，并办理相关手续。

（4）如甲方未按时支付乙方工资或违反合同约定的福利待遇，乙方有权解除本合同。

8.3合同终止

（1）合同期满，双方无续订意向的，合同自然终止。

（2）合同解除或终止后，双方应妥善处理相关事宜，包括但不限于交接工作、归还物品等。

9.违约责任

9.1违