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清洁工劳动合同5篇
篇1
甲方(用人单位):_________
乙方(劳动者):_________
合同签定日期:_________
一、合同期限
1.合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
2.试用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意根据甲方工作需要,担任保洁员岗位工作。
2.乙方的工作地点为_________。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据国家有关规定,结合本单位实际,安排乙方的工作时间。乙方每周工作不超过_____小时,每月有_____天休息时间。
2.甲方遵守国家关于女职工经期、孕期、产期和哺乳期等特殊保护政策。
四、劳动报酬
1.甲方按月以货币形式支付乙方工资,每月工资为_____元。工资调整机制根据岗位变动和甲方整体工资水平调整。
2.甲方支付乙方的工资为税前工资,个人所得税由乙方承担。
3.甲方按月为乙方发放加班加点工资,加班加点工资的计算以国家相关规定为准。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。
2.甲方对乙方进行必要的劳动安全(包括三级教育、岗前培训和在岗培训)教育。
3.甲方按照国家及地方规定为乙方缴纳工伤保险费。
4.甲方按照国家及地方规定为乙方缴纳生育保险费。
5.甲方按照国家及地方规定为乙方缴纳失业保险费。
6.甲方按照国家及地方规定为乙方缴纳养老保险费。
7.甲方按照国家及地方规定为乙方缴纳医疗保险费。
8.甲方为乙方提供以下福利待遇:_____。
9.甲方确保工作场所的职业危害防护设施有效运行,并督促乙方正确佩戴和使用劳动防护用品。
10.甲方根据国家有关法规,保障乙方的职业安全卫生权益。在乙方从事接触职业病危害作业时,甲方应按国家有关规定支付相应的津贴给乙方,具体办法按双方协商意见而定。
11.在合同期内,甲方应定期组织乙方进行健康检查,费用由甲方承担。体检如发现疾病,甲方应负责治疗,并承担相应的费用。
12.甲方应按规定为乙方购买人身意外伤害保险等相关保险,并承担相应费用。
13.甲方应提供符合安全标准的劳动场所和设备。对于需现款购买或租赁的设备,甲方应负责购买或租赁,并确保设备处于良好工作状态。对于需调试的设备,甲方应请专业人员进行调试,以确保设备的安全性。此外,甲方还应定期对设备进行维护和保养,以确保设备的正常运行和使用寿命。在设备使用过程中,如发生设备故障或损坏,甲方应及时进行修复或更换,以确保乙方的劳动安全。同时,甲方也应教育并督促乙方在使用过程中注意设备安全操作规程,防止因操作不当而引发事故。在紧急情况下,甲方应立即启动应急预案,组织人员疏散和物资转移,确保乙方的人身安全。
篇2
甲方(用人单位):XXX物业管理有限公司
地址:XXXXXX
法定代表人:XXXX
乙方(劳动者):XXXX
性别:XXXX
年龄:XXXX
身份证号码:XXXXXX
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
一、合同期限
本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方指定的清洁工岗位工作,遵守甲方的管理制度和操作规程,按照甲方安排的工作内容、工作时间和地点履行职责。
2.乙方的工作地点为甲方指定的各类物业区域,包括但不限于办公楼、住宅区、商场等。
3.乙方的工作内容主要为保持甲方指定物业区域的清洁卫生,包括但不限于地面清扫、垃圾清运、设施设备清洁等。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据乙方的实际情况安排工作时间,实行每日工作XX小时,每周工作XX天的工时制度。具体上下班时间按甲方规定执行。
2.甲方保证乙方每周至少休息XX天,并按照国家法定节假日安排乙方休假。
3.乙方如需加班,应按照甲方规定办理加班手续,且甲方应按规定支付加班费。
四、劳动报酬
1.乙方的劳动报酬由基本工资、奖金、津贴和补贴组成,具体数额按照甲方制定的薪酬制度执行。
2.甲方每月XX日前以货币形式支付乙方上月工资,并由乙方签字确认。
3.乙
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