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宠物店劳动合同与宠物店劳动合同范本7篇

篇1

宠物店劳动合同

第一章总则

一、为规范宠物店与劳动者之间的劳动关系，明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及其相关法规，结合宠物店的实际情况，制定本劳动合同。

二、本合同是双方自愿签订的，旨在保护双方的合法权益，双方应共同遵守。

第二章劳动合同期限

一、本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

第三章工作内容和工作地点

一、乙方应在甲方指定的地点从事宠物护理工作。

二、乙方的工作内容主要包括：宠物护理、宠物美容、宠物寄养等。

第四章工作时间和休息休假

一、甲方实行每周XX小时工作制，每天工作不超过XX小时。

二、乙方享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。具体休假时间和待遇按照甲方规定执行。

第五章劳动报酬

一、甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额根据乙方的岗位和职级确定。

二、乙方在试用期内的劳动报酬为每月XX元。试用期满后，根据工作表现和能力，甲方有权调整乙方的劳动报酬。

第六章社会保险和福利待遇

一、甲方应按国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。具体险种和缴费比例按照甲方规定执行。

二、乙方享有甲方规定的各项福利待遇，如年终奖、过节费等。具体福利待遇和发放方式按照甲方规定执行。

第七章劳动合同的变更、解除和终止

一、经双方协商一致，可以变更本合同。变更后应签订书面协议，明确变更内容。

二、有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

1.乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；

2.乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

3.乙方严重失职、营私舞弊，对甲方造成重大损害的；

4.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响的；

5.乙方被依法追究刑事责任的。

三、有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

1.甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

2.甲方未及时足额支付劳动报酬的；

3.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；

4.甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；

5.因《中华人民共和国劳动法》规定的情形致使劳动合同无效的。

四、有下列情形之一的，劳动合同终止：

1.劳动合同期满的；

2.乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；

3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；

4.甲方被依法宣告破产的；

5.甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的。

第八章争议解决

一、双方因履行本合同发生争议时，应首先通过协商的方式解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起XX日内向人民法院提起诉讼。在争议处理期间，双方应继续履行本合同中除争议事项之外的其他约定。

二、乙方在签订本合同前已经与甲方签订了其他形式的协议（如保密协议等），则本合同生效后，其他协议继续有效。如果其他协议与本合同有冲突，以本合同为准。如果其他协议与本合同无冲突，则其他协议继续履行。

篇2

宠物店劳动合同

甲方（用人单位）：XXX宠物店

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（劳动者）：XXXXXX

性别：XXXXXX

年龄：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

乙方同意在甲方公司从事宠物销售工作，具体工作内容包括但不限于宠物选购、养护咨询、销售服务等工作。乙方的工作地点为甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假

甲方根据乙方的工作岗位，安排乙方执行标准工时工作制或综合计算工时工作制，具体由甲方根据经营需要安排。乙方在工作期间享受国家规定的法定节假日及福利。

四、劳动报酬

甲方按照国家有关规定和乙方的工作岗位，制定相应的工资分配方案。乙方的工资由基本工资和绩效工资组成，具体数额根据乙方的业绩和表现由甲方确定并发放。甲方应按月以货币形式支付乙方工资，不得拖欠或克扣。乙方如在工作中表现优秀，甲方应给予