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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

事业单位门卫岗位2024协议细则版A版

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1甲方

1.2乙方

1.3合同签订日期

1.4合同有效期

2.岗位描述

2.1岗位职责

2.2工作时间

2.3工作地点

3.人员要求

3.1乙方资格条件

3.2乙方年龄限制

3.3乙方健康状况要求

4.工资待遇

4.1基本工资

4.2奖金及福利

4.3社会保险

4.4加班工资

5.岗位培训

5.1培训内容

5.2培训时间

5.3培训地点

6.合同终止与解除

6.1合同终止条件

6.2解除合同的条件

6.3合同终止或解除后的待遇

7.保密条款

7.1保密内容

7.2保密期限

7.3违约责任

8.争议解决

8.1协商解决

8.2调解解决

8.3法律途径

9.合同的修改与补充

9.1修改条件

9.2补充内容

10.合同的生效、变更与解除

10.1合同生效条件

10.2合同变更条件

10.3合同解除条件

11.其他条款

11.1甲方权益保障

11.2乙方权益保障

11.3双方共同遵守的法律法规

12.附件

12.1岗位职责说明

12.2培训计划表

12.3工资待遇明细表

13.签字页

13.1甲方签字

13.2乙方签字

14.附件说明

14.1附件一：岗位说明书

14.2附件二：培训安排表

14.3附件三：工资结构表

第一部分：合同如下：

第一条合同主体及定义

1.3合同签订日期：指双方正式签订本合同的日期。

1.4合同有效期：本合同自双方签订之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。

第二条岗位描述

2.1岗位职责：乙方负责单位的门卫工作，包括但不限于门口值班、车辆进出管理、来访人员登记等。

2.2工作时间：乙方按照单位规定的门卫工作时间进行工作，如需调整工作时间，双方协商一致后可进行调整。

2.3工作地点：乙方在单位规定的门卫岗位上工作，工作地点为单位的出入口。

第三条人员要求

3.2乙方年龄限制：乙方的年龄应在18周岁至55周岁之间。

第四条工资待遇

4.1基本工资：乙方的月基本工资为人民币____元。

4.2奖金及福利：乙方按照单位的规定享受奖金及福利，包括但不限于年终奖金、节假日福利等。

4.3社会保险：甲方为乙方依法参加社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

4.4加班工资：乙方按照单位的规定享受加班工资，具体标准按国家有关规定执行。

第五条岗位培训

5.1培训内容：甲方应根据门卫工作的需要，对乙方进行必要的岗位培训。

5.2培训时间：甲方应在合同生效后的一个月内完成对乙方的岗位培训。

5.3培训地点：甲方的培训场所。

第六条合同终止与解除

（1）合同有效期届满，双方未续签；

（2）乙方达到法定退休年龄；

（3）乙方因健康原因不能继续从事门卫工作，并经甲方确认；

（4）乙方因严重违反甲方规章制度，甲方解除合同；

（5）法律、法规规定的其他情形。

（1）双方协商一致解除合同；

（2）甲方因工作需要调整乙方岗位，乙方不同意调整且甲方无法协调解决；

（3）乙方严重违反甲方规章制度，甲方解除合同；

（4）乙方因健康原因不能继续从事门卫工作，并经甲方确认；

（5）法律、法规规定的其他情形。

6.3合同终止或解除后的待遇：合同终止或解除后，甲方应支付乙方合同终止或解除前的工资、奖金及福利，并依法支付经济补偿（如有）。

第七条保密条款

7.1保密内容：乙方应对在门卫工作中获取的甲方商业秘密、内部信息等保密信息予以保密。

7.2保密期限：乙方的保密义务自合同终止或解除之日起计算，持续____年。

7.3违约责任：乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。

第八条争议解决

8.1

协商解决：双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商的方式解决。

8.2调解解决：协商不成时，可以向所在地的劳动争议调解组织申请调解。

8.3法律途径：调解不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第九条合同的修改与补充

9.1修改条件：本合同在履行过程中，如因法律法规变化或双方工作需要，可以进行修改。

9.2补充内容：双方可以在合同有效期内，就本合同未尽事宜进行补充。

第十条合同的生效、变更与解除

10.1合同生效条件：本合同自双方签字或盖章之日起生效。

10.2合同变更条件：合同变更应书面协议，经双