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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度人力资源信息化项目合作合同

本合同目录一览

1.项目概述

1.1项目背景

1.2项目目标

1.3项目范围

2.合作双方

2.1合作方一

2.1.1法定名称

2.1.2法定代表人

2.1.3注册地址

2.1.4联系方式

2.2合作方二

2.2.1法定名称

2.2.2法定代表人

2.2.3注册地址

2.2.4联系方式

3.项目实施

3.1项目启动

3.1.1启动时间

3.1.2启动方式

3.2项目计划

3.2.1项目进度安排

3.2.2项目里程碑

3.3项目实施过程

3.3.1项目实施阶段

3.3.2项目交付成果

3.4项目验收

3.4.1验收标准

3.4.2验收流程

4.项目费用

4.1费用构成

4.2费用支付方式

4.3费用结算

5.知识产权

5.1知识产权归属

5.2保密条款

6.项目保密

6.1保密范围

6.2保密措施

6.3违约责任

7.违约责任

7.1违约情形

7.2违约责任承担

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

9.合同生效与终止

9.1合同生效条件

9.2合同终止条件

10.合同变更与解除

10.1合同变更

10.2合同解除

11.合同解除后的处理

11.1解除合同后的费用结算

11.2解除合同后的知识产权归属

12.其他约定

12.1违约金的计算方式

12.2不可抗力

12.3合同附件

13.合同份数

14.合同签署

第一部分：合同如下：

第一条项目概述

1.1项目背景

本项目旨在通过引入先进的人力资源信息化管理系统，优化和提升合作双方的人力资源管理效率，降低管理成本，提高员工满意度，增强企业竞争力。

1.2项目目标

1.2.1实现人力资源信息集中管理，提高数据准确性；

1.2.2建立高效的人才招聘、培训、绩效、薪酬等模块；

1.2.3优化员工服务流程，提高员工工作效率；

1.2.4实现人力资源管理的数字化、智能化。

1.3项目范围

1.3.1系统选型及采购；

1.3.2系统实施与部署；

1.3.3系统培训与运维；

1.3.4系统升级与优化。

第二条合作双方

2.1合作方一

2.1.1法定名称：科技有限公司

2.1.2法定代表人：

2.1.3注册地址：省市区路号

2.2合作方二

2.2.1法定名称：企业集团有限公司

2.2.2法定代表人：

2.2.3注册地址：省市区路号

第三条项目实施

3.1项目启动

3.1.1启动时间：2024年3月1日

3.1.2启动方式：双方共同召开项目启动会议，明确项目目标、范围、进度及职责。

3.2项目计划

3.2.1项目进度安排：

2024年3月：系统选型及采购；

2024年4月：系统实施与部署；

2024年5月：系统培训与运维；

2024年6月：系统升级与优化。

3.2.2项目里程碑：

2024年3月：完成系统选型及采购；

2024年4月：完成系统实施与部署；

2024年5月：完成系统培训与运维；

2024年6月：完成系统升级与优化。

3.3项目实施过程

3.3.1项目实施阶段：

需求分析阶段；

系统实施阶段；

系统测试阶段；

系统验收阶段。

3.3.2项目交付成果：

人力资源信息化管理系统；

用户手册；

系统维护说明。

3.4项目验收

3.4.1验收标准：

系统功能符合需求；

系统性能稳定可靠；

系统操作简便易用；

系统数据准确无误。

3.4.2验收流程：

合作方二组织验收小组；

验收小组对系统进行验收；

合作方二对验收结果进行确认。

第四条项目费用

4.1费用构成：

系统软件费用；

系统实施费用；

系统培训费用；

系统运维费用；

其他相关费用。

4.2费用支付方式：

双方按照合同约定分期支付；

首期支付：合同签订后5个工作日内；

其余款项：按照项目进度分阶段支付。

4.3费用结算：

双方应在约定的支付期限内完成费用结算；

如有争议，应在30日内协商解决。

第五条知识产权

5.1知识产权归属：

系统软件的知识产权归合作方一所有；

合作方二在项目实施过程中产生的文档、数据等知识产权归合作双方共同所有。

5.2保密条款：

双方对本合同内容以及项目实施过程中获得的信息负有保密义务；

未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

第六条项目保密

6.1保密范围：

本合同内容；

项目实施过程中获得