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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度事业单位支教人员聘用合同范本

本合同目录一览

1.合同订立依据及原则

1.1合同订立的法律依据

1.2合同订立的基本原则

2.合同主体

2.1用人单位基本信息

2.2支教人员基本信息

3.支教岗位及职责

3.1支教岗位设置

3.2支教人员职责

4.工作期限及工作地点

4.1工作期限

4.2工作地点

5.工作任务及目标

5.1工作任务

5.2工作目标

6.工资待遇

6.1基本工资

6.2奖金及补贴

6.3工资支付方式

7.工作时间及休息休假

7.1工作时间

7.2休息休假制度

8.社会保险及福利待遇

8.1社会保险

8.2福利待遇

9.违约责任

9.1用人单位违约责任

9.2支教人员违约责任

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同生效及其他

12.1合同生效条件

12.2合同附件

12.3合同解释

12.4合同修改

12.5合同份数

12.6其他约定事项

13.合同签署

13.1签署时间

13.2签署地点

13.3签署人身份证明

14.合同附件清单

第一部分：合同如下：

1.合同订立依据及原则

1.1合同订立的法律依据

本合同依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定订立。

1.2合同订立的基本原则

本合同订立遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。

2.合同主体

2.1用人单位基本信息

单位名称：[用人单位名称]

住所地：[用人单位住所地]

法定代表人：[法定代表人姓名]

2.2支教人员基本信息

姓名：[支教人员姓名]

身份证号码：[支教人员身份证号码]

性别：[支教人员性别]

出生日期：[支教人员出生日期]

籍贯：[支教人员籍贯]

学历：[支教人员学历]

专业：[支教人员专业]

3.支教岗位及职责

3.1支教岗位设置

支教岗位为[具体岗位名称]，位于[具体地点]。

3.2支教人员职责

（1）遵守国家法律法规和学校规章制度；

（2）履行教育教学职责，完成教育教学工作任务；

（3）关心爱护学生，尊重学生人格，保护学生合法权益；

（4）积极参加学校组织的各项活动，完成学校安排的其他工作任务。

4.工作期限及工作地点

4.1工作期限

本合同期限自[起始日期]至[终止日期]，共计[工作期限]年。

4.2工作地点

支教人员应按照工作安排，在[具体工作地点]履行支教职责。

5.工作任务及目标

5.1工作任务

（1）承担所教学科的教学任务；

（2）参加学校组织的教研活动；

（3）完成学校安排的其他教育教学工作任务。

5.2工作目标

（1）提高教学质量，促进学生的全面发展；

（2）加强自身专业素养，提高教育教学水平；

（3）为学校发展做出贡献。

6.工资待遇

6.1基本工资

支教人员的基本工资按国家规定及学校薪酬体系执行，具体数额为[基本工资数额]元/月。

6.2奖金及补贴

支教人员享有国家规定的奖金及补贴，包括[奖金及补贴项目]等。

6.3工资支付方式

支教人员的工资按月支付，每月[具体日期]前发放至指定账户。

7.工作时间及休息休假

7.1工作时间

支教人员实行[具体工作时间制度]，每周[具体工作日数]天，每天[具体工作时间]小时。

7.2休息休假制度

支教人员享有国家规定的休息休假制度，包括[具体休假项目]等。

8.社会保险及福利待遇

8.1社会保险

（1）基本养老保险；

（2）基本医疗保险；

（3）失业保险；

（4）工伤保险；

（5）生育保险。

8.2福利待遇

（1）国家法定节假日放假；

（2）年假；

（3）婚假；

（4）产假；

（5）丧假；

（6）病假；

（7）探亲假；

（8）其他福利待遇按国家及地方相关政策执行。

9.违约责任

9.1用人单位违约责任

（2）如用人单位未依法缴纳社会保险费，应承担相应的法律责任；

（3）如用人单位违反合同约定，擅自解除合同，应支付经济补偿。

9.2支教人员违约责任

（1）如支教人员未履行合同约定，擅自离职，应支付违约金；

（2）如支教人员违反合同约定，损害用人单位利益，应承担相应的法律责任。

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

（1）经双方协商一致，可以解除合同；

（2）因法定事由，如支教人员丧失教师资格等，可以解除合同；

（3）因不可抗力导致合同无法履行，可以解除合同。

10.2合同终止条件

（1）合同