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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度企业内部员工保密协议及保密责任考核办法

本合同目录一览

1.协议签订范围及适用对象

1.1保密协议的适用岗位

1.2保密协议的适用人员

2.保密信息的定义与范围

2.1保密信息的类型

2.2保密信息的获取途径

2.3保密信息的界定标准

3.保密义务与责任

3.1保密义务的具体内容

3.2违反保密义务的后果

3.3保密责任的承担方式

4.保密信息的保护措施

4.1物理保护措施

4.2信息化保护措施

4.3人员管理措施

5.保密信息的处理与传递

5.1信息处理的规定

5.2信息传递的程序

5.3信息共享的原则

6.保密责任考核办法

6.1考核办法的制定依据

6.2考核办法的具体内容

6.3考核办法的实施流程

7.保密协议的生效与解除

7.1协议生效条件

7.2协议解除的条件

7.3协议解除的程序

8.违约责任及赔偿

8.1违约责任的认定

8.2违约赔偿的标准

8.3违约赔偿的执行

9.法律适用与争议解决

9.1法律适用范围

9.2争议解决方式

9.3争议解决机构

10.其他约定事项

10.1保密协议的修订

10.2保密协议的补充协议

10.3保密协议的终止

11.协议签署与生效日期

11.1协议签署程序

11.2协议生效日期

12.协议的附件与补充

12.1协议附件的内容

12.2协议补充协议的签署

12.3协议附件与补充协议的效力

13.协议的公示与通知

13.1协议的公示方式

13.2通知的送达方式

13.3通知的生效时间

14.协议的修订与解释

14.1协议修订的程序

14.2协议解释的依据

14.3协议修订与解释的效力

第一部分：合同如下：

第一条协议签订范围及适用对象

1.1本保密协议适用于公司所有在职员工，包括但不限于全职、兼职、实习生等。

1.2本保密协议适用于公司所有业务领域，包括但不限于技术研发、市场营销、财务数据、客户信息等。

第二条保密信息的定义与范围

2.1保密信息是指公司在其正常经营活动中产生的，尚未对外公开的，对公司具有商业价值、竞争价值和/或法律价值的各类信息。

2.1.1公司的商业计划、经营策略、财务数据、市场分析报告；

2.1.2公司的专利、商标、著作权、商业秘密等知识产权；

2.1.3公司的客户信息、合作伙伴信息、竞争对手信息；

2.1.4公司的技术秘密、工艺流程、生产方法、研发资料；

2.1.5公司的其他具有保密性质的信息。

第三条保密义务与责任

3.1员工在任职期间及离职后的一定期限内，应履行保密义务，不得泄露或使用本保密协议所规定的保密信息。

3.2员工违反保密义务的，应承担相应的法律责任，包括但不限于：

3.1.1赔偿公司因此遭受的直接经济损失；

3.1.2支付违约金；

3.1.3承担其他法律责任。

第四条保密信息的保护措施

4.1员工应采取合理的措施保护保密信息，包括但不限于：

4.1.1不得将保密信息带离工作场所或提供给未经授权的第三方；

4.1.2不得在未经公司同意的情况下复制、传播、发布或以其他方式处理保密信息；

4.1.3不得在离职后从事与公司业务相竞争的工作，或加入与公司存在竞争关系的公司。

第五条保密信息的处理与传递

5.1.1仅在必要时使用保密信息；

5.1.2仅向授权的内部人员或外部合作伙伴传递保密信息；

5.1.3确保保密信息的保密性不被泄露。

5.2未经公司书面同意，员工不得将保密信息用于任何与公司业务无关的目的。

第六条保密责任考核办法

6.1公司将定期对员工的保密责任履行情况进行考核，考核结果将作为员工绩效评估的一部分。

6.2考核内容主要包括：

6.1.1员工对保密信息的了解程度；

6.1.2员工在处理和传递保密信息时的合规性；

6.1.3员工在离职后是否违反保密义务。

6.3考核不合格的员工，公司将采取相应的纠正措施，包括但不限于警告、培训、调整工作岗位等。

第七条保密协议的生效与解除

7.1本保密协议自双方签字盖章之日起生效。

7.2任何一方如需解除本保密协议，应提前30日书面通知对方，并说明解除原因。

7.3本保密协议的解除不影响双方在协议有效期内所承担的保密义务和责任。

第一部分：合同如下：

第八条违约责任及赔偿

8.1员工违反本保