企业劳动合同范本(小企业)（整理版）5篇.docx

企业劳动合同范本(小企业)（整理版）5篇

篇1

甲方（用人单位）：__________________________

单位名称：__________________________________

法定代表人或负责人：__________________________

联系电话：___________________________________

注册地址：___________________________________

办公地址：___________________________________

乙方（员工）：_____________________________

姓名：_____________________________________

性别：_____________________________________

身份证号码：_______________________________

联系电话：_______________________________

户籍所在地地址：___________________________

现居住地地址：_____________________________

鉴于甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方权利和义务，达成以下条款，以兹共同遵守。

一、劳动合同期限

第一条本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期为前____个月。

二、工作内容和工作地点

第二条甲方根据公司业务发展需要，安排乙方在___________岗位工作。乙方应服从甲方的工作安排，岗位职责按照甲方的规定执行。甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

第三条甲方执行标准工时制，乙方每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。甲方可以根据工作需要安排加班，并按照有关规定支付加班工资或调休。乙方有权享受法定节假日和带薪年休假等休假权利。具体按照甲方制定的相关制度执行。

四、劳动报酬

第四条甲方按照法律法规的规定支付乙方工资报酬。乙方的月工资为人民币______元整（税前或税后）。甲方可以根据工作需要和绩效考核结果调整乙方的工资水平。甲方每月____日左右以货币形式支付乙方工资。甲方可以根据实际情况为乙方办理社会保险等福利保障事宜。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第五条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施，保障乙方在工作过程中的安全和健康。乙方应遵守甲方的安全制度和操作规程，避免事故的发生。因工作原因发生工伤的，甲方应负责乙方的工伤待遇支付和相关手续处理。具体按照甲方制定的相关制度执行。

六、社会保险和福利待遇

篇2

甲方（企业）：______________________

乙方（员工）：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经充分协商，达成以下劳动合同：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：______________________

2.乙方的工作地点为甲方的经营场所或甲方指定的其他地点。

三、工作时间与休息休假

1.甲方根据乙方岗位需求，实行标准工时制或经批准的综合计算工时工作制。

2.甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。

四、劳动报酬

1.甲方应按照国家和地方有关规定，以货币形式按月支付乙方工资。

2.工资标准、支付方式及支付时间：______________________。

五、社会保险与福利

1.甲乙双方应按照国家和地方有关规定参加社会保险。

2.甲方应为乙方办理相关社会保险手续并承担相应费用。

3.除法律规定的社保福利外，甲方向乙方提供的其他福利：______________________。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.乙方应严格遵守安全操作规程，确保安全生产。

3.甲方应对可能产生职业危害的岗位进行告知，并采取相应的防护措施。