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公司劳动合同简单8篇

篇1

甲方（用人单位）：XX公司

地址：XX市XX区XX路XX号

联系方式：XX

乙方（劳动者）：XX

性别：XX

身份证号：XX

联系方式：XX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律、法规，双方本着平等、自愿的原则，协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、劳动合同期限

1.合同期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.试用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事XX工作，工作地点在XX市XX区XX路XX号。

2.乙方同意甲方根据经营需要调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每天工作XX小时，每周工作XX天的工作制度。

2.乙方享有在法定假期和甲方规定的假期休息的权利。

四、劳动报酬

1.甲方按照按劳分配的原则，根据乙方从事的工种，每月以货币形式支付乙方的劳动报酬。

2.乙方在试用期内的工资为每月XX元，试用期满后的工资为每月XX元。

3.甲方根据生产、经营情况和乙方的表现，适时调整乙方的工资。

五、社会福利待遇和劳动保险

1.甲方根据乙方的岗位，每月支付必要的劳动保护用品和劳动保险费用。

2.甲方为乙方提供必要的安全措施和设备，保障乙方的人身安全。

3.乙方在试用期满后，甲方为乙方办理社会保险手续。

4.甲方按照国家的规定为乙方缴纳各项社会保险费用。

5.乙方因病或非因工负伤治疗期间，甲方按照国家的规定支付相应的待遇。

6.乙方因工负伤或患职业病期间，甲方按照国家的规定支付相应的待遇。

7.乙方在生育期间，甲方按照国家的规定支付相应的待遇。

8.乙方享有甲方规定的其他社会福利待遇和劳动保险待遇。

六、劳动合同的变更、解除、终止及续订

1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同。变更劳动合同应当签订书面协议。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反甲方规章制度的；严重失职，营私舞弊，对甲方造成重大损害的；乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的；被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；未及时足额支付劳动报酬的；未依法为乙方缴纳社会保险费的；甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；因甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危与乙方订立或者变更劳动合同，致使劳动合同无效的。

4.甲乙双方有下列情形之一的，劳动合同终止：劳动合同期满的；乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；甲方被依法宣告破产的；甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的。

5.甲方应当在解除或终止劳动合同时，为乙方办理相关手续，并按照有关法律法规的规定支付经济补偿金。

6.续订劳动合同应当签订书面协议。续订劳动合同应当遵守相关法律法规的规定。

七、保密条款和竞业限制条款

1.乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。保密期限为自劳动合同解除或终止之日起XX年内。

2.乙方在保密期限内不得在与甲方业务相同或相似的单位从事同类业务。竞业限制期限为自劳动合同解除或终止之日起XX年内。

3.甲方支付乙方的保密费和竞业限制补偿费按月计算，标准为每月XX元，支付时间为每月的XX日。

4.如果乙方违反保密条款或竞业限制条款，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿甲方的经济损失和支付违约金等。同时，甲方有权解除与乙方的劳动合同并不支付任何经济补偿金。

5.如果乙方的保密期限或竞业限制期限未满而提前离开甲方公司，乙方应当返还甲方已支付的保密费和竞业限制补偿费，并承担相应的违约责任。如果乙方的保密期限或竞业限制期限已满而继续留在甲方公司工作，双方应当重新签订书面协议以明确双方的权利和义务。

篇2

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务关系。

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日

2.合同生效日期：____