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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年医疗机构聘请护士长服务协议

本合同目录一览

1.协议双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.2乙方基本信息

2.服务内容

2.1服务期限

2.2服务地点

2.3服务范围

2.4服务时间

2.5工作职责

3.服务标准

3.1护理质量标准

3.2护理技能标准

3.3服务态度标准

4.薪酬待遇

4.1薪酬构成

4.2薪酬支付方式

4.3薪酬调整

5.保险福利

5.1社会保险

5.2住房公积金

5.3其他福利

6.工作时间及休假

6.1工作时间

6.2休息日及节假日

6.3休假制度

7.违约责任

7.1甲方违约责任

7.2乙方违约责任

8.保密条款

8.1保密内容

8.2保密期限

8.3违约责任

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决程序

10.合同解除

10.1合同解除条件

10.2合同解除程序

11.合同生效

11.1合同生效条件

11.2合同生效日期

12.其他约定

12.1不可抗力

12.2法律适用

12.3合同附件

13.合同签订

13.1签订日期

13.2签订地点

13.3签订方式

14.合同附件清单

第一部分：合同如下：

1.协议双方基本信息

1.1甲方基本信息

甲方名称：医疗机构

甲方地址：省市区路号

甲方法定代表人：

1.2乙方基本信息

乙方名称：护士长

乙方地址：省市区路号

乙方身份证号码：05678

2.服务内容

2.1服务期限

本协议服务期限为自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

2.2服务地点

乙方应在甲方指定的医疗机构内提供护理服务。

2.3服务范围

乙方负责甲方的病房护理管理工作，包括但不限于患者护理、病房管理、护理团队管理等。

2.4服务时间

乙方应在甲方规定的正常工作时间内提供护理服务，具体工作时间与甲方协商确定。

2.5工作职责

1.负责病房的日常护理工作，确保患者得到及时、有效的护理。

2.管理护理团队，制定护理计划，监督护理质量。

3.参与病房管理工作，确保病房环境整洁、安全。

4.定期向上级汇报工作情况，提出改进意见和建议。

3.服务标准

3.1护理质量标准

乙方应按照国家护理规范和甲方的护理质量标准，提供优质、安全的护理服务。

3.2护理技能标准

乙方应具备扎实的护理专业知识和技能，能够熟练运用护理操作技术。

3.3服务态度标准

4.薪酬待遇

4.1薪酬构成

乙方薪酬包括基本工资、绩效工资、加班费等。

4.2薪酬支付方式

甲方每月支付乙方薪酬，具体支付日期与甲方财务部门协商确定。

4.3薪酬调整

乙方薪酬根据甲方薪酬政策和市场情况，经双方协商后进行调整。

5.保险福利

5.1社会保险

甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2住房公积金

甲方为乙方缴纳住房公积金。

5.3其他福利

甲方为乙方提供带薪年假、节假日福利等。

6.工作时间及休假

6.1工作时间

乙方每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间与甲方协商确定。

6.2休息日及节假日

乙方享有国家法定节假日及休息日。

6.3休假制度

乙方享有带薪年假，具体休假天数与甲方协商确定。

8.保密条款

8.1保密内容

乙方在履行本协议期间，应对甲方的商业秘密、技术秘密和患者隐私等保密信息承担保密义务。

8.2保密期限

乙方对本协议约定保密信息的保密义务自本协议生效之日起至协议终止后三年内有效。

8.3违约责任

乙方违反保密义务，泄露甲方保密信息的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。

9.争议解决

9.1争议解决方式

双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至市区人民法院诉讼解决。

9.2争议解决程序

争议发生后，双方应在收到争议通知之日起30日内协商解决。如协商不成，任何一方均可向人民法院提起诉讼。

10.合同解除

10.1合同解除条件

1.甲方或乙方违反本协议约定，经另一方书面通知后15日内仍未纠正的；

2.甲方因经营不善或政策变动等原因，无法继续履行本协议的；

3.乙方因健康原因无法继续履行本协议的。

10.2合同解除程序

解