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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度企业技术总监聘用及项目责任制合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1聘用方基本信息

1.2被聘用方基本信息

1.3联系方式及通讯地址

2.聘用性质及岗位

2.1聘用性质

2.2岗位职责

3.聘用期限

3.1起止日期

3.2合同续签条件及程序

4.工作内容与目标

4.1技术总监岗位职责

4.2项目责任制要求

4.3工作目标与考核指标

5.薪酬待遇

5.1基本工资

5.2奖金及提成

5.3其他福利待遇

6.试用期

6.1试用期限

6.2试用期考核标准

7.工作时间与地点

7.1工作时间

7.2工作地点

7.3工作地点变更程序

8.保密条款

8.1保密义务

8.2保密期限

8.3违约责任

9.竞业限制

9.1竞业限制期限

9.2竞业限制范围

9.3违约责任

10.解除与终止合同

10.1解除合同的条件

10.2终止合同的条件

10.3解除与终止合同的通知程序

11.违约责任

11.1被聘用方违约责任

11.2聘用方违约责任

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决程序

13.合同附件

13.1附件一：技术总监岗位职责

13.2附件二：项目责任制要求

13.3附件三：薪酬待遇明细

14.其他约定事项

14.1合同生效条件

14.2合同变更及解除条件

14.3合同解除后的处理事宜

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1聘用方基本信息

企业名称：_______

注册地址：_______

法定代表人：_______

联系电话：_______

电子邮箱：_______

1.2被聘用方基本信息

姓名：_______

身份证号码：_______

联系电话：_______

电子邮箱：_______

1.3联系方式及通讯地址

聘用方联系方式

联系人：_______

联系电话：_______

电子邮箱：_______

通讯地址：_______

被聘用方联系方式

联系人：_______

联系电话：_______

电子邮箱：_______

通讯地址：_______

2.聘用性质及岗位

2.1聘用性质

本合同为全职聘用合同，被聘用方须全职从事聘用方的工作。

2.2岗位职责

被聘用方担任聘用方企业技术总监，负责企业技术研发、技术管理和技术团队建设。

3.聘用期限

3.1起止日期

本合同自_______年_______月_______日起生效，至_______年_______月_______日止。

3.2合同续签条件及程序

在合同到期前一个月，双方可根据本合同约定的条件和程序协商续签合同。

4.工作内容与目标

4.1技术总监岗位职责

制定企业技术发展战略；

负责企业技术团队的建设和管理；

组织和领导技术项目的研发与实施；

参与重大技术决策；

其他与本岗位相关的职责。

4.2项目责任制要求

被聘用方须对负责的项目承担全面责任；

确保项目按时、按质、按预算完成；

定期向聘用方汇报项目进展情况。

4.3工作目标与考核指标

年度技术成果转化率；

项目成功率；

团队建设与人才培养。

5.薪酬待遇

5.1基本工资

被聘用方的基本工资为人民币_______元/月。

5.2奖金及提成

根据企业年度业绩，给予被聘用方一定的奖金及提成。

5.3其他福利待遇