网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

2024药店药品配送员岗位劳动合同示范范本3篇.docxVIP

2024药店药品配送员岗位劳动合同示范范本3篇.docx

  1. 1、本文档共53页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

2024药店药品配送员岗位劳动合同示范范本

本合同目录一览

1.合同基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同签订日期

1.3合同生效日期

1.4合同期限

2.药店药品配送员岗位职责

2.1药品配送

2.2药品质量检查

2.3客户服务

2.4工作纪律

3.工作时间与休息休假

3.1工作时间

3.2休息日与休假

3.3加班制度

4.工资与福利待遇

4.1基本工资

4.2绩效奖金

4.3社会保险

4.4住房公积金

4.5其他福利待遇

5.考核与晋升

5.1考核标准

5.2考核程序

5.3晋升机制

6.保密条款

6.1保密内容

6.2保密期限

6.3违约责任

7.违约责任

7.1违约情形

7.2违约责任承担

7.3违约赔偿

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3解除与终止程序

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

10.合同附件

10.1药店药品配送员岗位职责说明书

10.2考核标准及晋升机制

10.3其他相关文件

11.合同生效与修改

11.1合同生效条件

11.2合同修改程序

12.合同解除与终止后的处理

12.1资产清算

12.2保密协议

12.3其他事项

13.合同附件清单

14.合同签署与生效

第一部分:合同如下:

1.合同基本信息

1.1合同双方名称

(1)甲方:[药店名称]

(2)乙方:[配送员姓名]

1.2合同签订日期:[签订日期]

1.3合同生效日期:[生效日期]

1.4合同期限:自[生效日期]起至[终止日期]止

2.药店药品配送员岗位职责

2.1药品配送

(1)负责按照订单要求,将药品及时、准确、安全地送达指定地点。

(2)确保配送过程中药品的完好无损,防止药品变质或损坏。

2.2药品质量检查

(1)在配送前对药品进行检查,确认药品合格、有效。

(2)发现药品质量问题及时报告,并采取相应措施。

2.3客户服务

(1)提供热情、周到的客户服务,解答客户疑问。

(2)收集客户反馈,为药店提供改进服务建议。

2.4工作纪律

(1)遵守国家法律法规和药店规章制度。

(2)保守商业秘密,不得泄露客户信息和公司机密。

3.工作时间与休息休假

3.1工作时间

(1)每日工作时间:[工作时间],每周工作[工作日]天。

(2)工作时间根据工作需要及客户需求进行调整。

3.2休息日与休假

(1)每周休息日:[休息日],每年享有国家法定节假日及[带薪年假天数]天带薪年假。

(2)根据工作情况,可申请调休或补休。

3.3加班制度

(1)加班需提前与甲方协商,并按照国家规定支付加班费。

(2)加班时间不得超过每日[加班时长]小时,每月加班时间不得超过[加班时长]小时。

4.工资与福利待遇

4.1基本工资

(1)乙方基本工资为人民币[基本工资数额]元/月。

(2)基本工资按月支付,遇国家法定节假日或休息日顺延支付。

4.2绩效奖金

(1)根据工作表现和业绩,每月可获得[绩效奖金数额]元作为奖励。

(2)绩效奖金按月支付,遇国家法定节假日或休息日顺延支付。

4.3社会保险

(1)甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

(2)乙方应按照国家规定参加社会保险,并按时足额缴纳个人应缴部分。

4.4住房公积金

(1)甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

(2)乙方应按照国家规定参加住房公积金制度,并按时足额缴纳个人应缴部分。

4.5其他福利待遇

(1)提供工作服、工作鞋等必要的工作用品。

(2)提供定期健康体检。

(3)根据工作表现,提供晋升机会。

5.考核与晋升

5.1考核标准

(1)乙方工作表现、工作质量、服务质量等方面。

(2)甲方将根据考核结果对乙方进行奖惩或晋升。

5.2考核程序

(1)

文档评论(0)

193****0658 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档