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形势与政策论文经典参考范文如下文

大学毕业生是社会人力资源中最宝贵的一部分，其就业问题已引

起了社会的极大关注，激烈的职场竞争所形成的就业难已成为大学毕

业生的共识。如何在激烈的职场竞争中成为胜手呢?首先要破除旧的就

业观念，建立适应时代发展的新的就业观念。只有这样，才能高瞻远

瞩、运筹帷幄，在求职竞争中成为强者。下面我从五个方面谈一下大

学生怎样树立正确的就业观。

一、从精英向大众的转变

随着90年代中后期全国高校扩招规模的逐年加大，全国高等教育

入学率居于高位，xx年高等教育入学总人数超过2300万人，毛入学率

达到21%以上，高等教育快速发展，较好地满足了人民群众接受高等教

育的愿望。高等教育由精英教育向大众化教育的推进，大学生就业模

式必然由精英教育阶段所形成的毕业生就业模式向大众化教育阶段所

形成的毕业生就业模式转变。

在精英教育阶段，由于高等教育是稀缺资源，受教育者的地位必

然增高，被称为天之骄子，就业实行统包统分的就业模式。而在

高等教育大众化阶段，上大学不再需要千军万马过独木桥，大学生

也不再被称为天之骄子，大学生就是普通老百姓，大学毕业生的就

业同老百姓找工作一样，双向选择，自主择业是当前就业的主要形

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式。社会中的各行各业都需要大学生，既有大学生毕业去当工人，也

有大学生毕业去做个体经营，只要是大学生通过诚实劳动来为社会创

造价值，来实现自己的价值，就是现在社会所倡导的。劳动者的素质

普遍提高了，社会才能更好地发展。

二、从城市向基层的转变

当前，一方面，高校毕业生就业面临着一些困难和问题，另一方

面，广大基层特别是西部地区、艰苦边远地区和艰苦行业以及广大农

村还存在人才匮乏的状况。一些县市是能提供比城市好的多的工作和

待遇，但很多大学生还是不愿意去，认为委屈了自己。实际上，基层

的天地广阔，蕴藏着无数的机会，大学生完全可以把到基层就业视为

创业的起步、成材的开始，通过了界国情民意，积累经验，增长才

干。大学生应该将就业的姿态放低，将人生的目标抬高，在城市就业

已趋于饱和的情况下，选择到基层就业是理性的、现实的。从xx年开

始，我们学校相继开展了服务西部、农村资教、选拔选调生等工作，

出台了诸多优惠政策，既拓宽了就业渠道，为学生提供了更多的就业

岗位，而且对毕业生就业观也是一种引导和教育。在服务西部计划和

农村资教行动中，涌现了许多优秀的毕业生，得到了社会、单位的一

致好评，我校也涌现了像梁华山、吴天亮等一批优秀的到基层服务的

毕业生，他们在基层中展现了自身的价值和能力，为自己、为母校争

的了荣誉!

三、从公有单位向非公有单位转变

在传统的职业观念影响下，人们都希望能够到政府机关、事业单

位或国有大企业谋职、发展，而不愿意到集体企业或民营企业求职发

展。但是，政府机关、科教文卫事业单位、科研院所、大型三资企业

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