2024试用期劳动合同文本:互联网行业特制版3篇.docxVIP

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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

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2024试用期劳动合同文本:互联网行业特制版

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.2乙方基本信息

2.试用期约定

2.1试用期限

2.2试用期工资及福利待遇

2.3试用期考核标准及程序

3.工作内容与地点

3.1工作内容

3.2工作地点

3.3工作时间

4.劳动保护与劳动条件

4.1劳动保护

4.2劳动条件

4.3安全生产责任

5.工资与福利

5.1工资支付方式及时间

5.2奖金及补贴

5.3保险福利待遇

6.劳动纪律与保密

6.1劳动纪律

6.2保密条款

7.试用期解除条件

7.1甲方解除试用期条件

7.2乙方解除试用期条件

8.正式劳动合同的签订

8.1正式劳动合同签订条件

8.2正式劳动合同签订时间

9.违约责任

9.1甲方违约责任

9.2乙方违约责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同生效及终止

11.1合同生效条件

11.2合同终止条件

12.其他约定

12.1其他权利义务

12.2其他约定事项

13.合同附件

13.1附件一:试用期考核表

13.2附件二:保密协议

14.合同签订日期及地点

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

甲方名称:____________________

甲方地址:____________________

甲方法定代表人:________________

1.2乙方基本信息

乙方姓名:____________________

乙方身份证号码:________________

乙方住址:____________________

2.试用期约定

2.1试用期限

乙方试用期自____年__月__日起至____年__月__日止,共计__个月。

2.2试用期工资及福利待遇

乙方在试用期内工资为每月人民币____元,享受与正式员工相同的福利待遇。

2.3试用期考核标准及程序

甲方将根据乙方的工作表现、技能水平、工作态度等进行综合考核。考核标准及程序详见附件一《试用期考核表》。

3.工作内容与地点

3.1工作内容

3.2工作地点

乙方工作地点为:____________________

3.3工作时间

乙方工作时间按照甲方规定的作息时间执行。

4.劳动保护与劳动条件

4.1劳动保护

甲方应保障乙方的人身安全和健康,为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

4.2劳动条件

甲方应提供符合国家规定的劳动条件,包括但不限于办公设备、工作环境等。

4.3安全生产责任

乙方应严格遵守安全生产规章制度,甲方对乙方在履行职务过程中发生的安全生产事故承担相应责任。

5.工资与福利

5.1工资支付方式及时间

甲方每月于____日前以银行转账方式支付乙方工资。

5.2奖金及补贴

乙方在试用期内不享有奖金及补贴,正式录用后按甲方规定享受相应待遇。

5.3保险福利待遇

甲方按规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金,具体缴纳比例及标准按国家及地方相关规定执行。

6.劳动纪律与保密

6.1劳动纪律

乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及职业道德,服从甲方管理。

6.2保密条款

乙方在甲方任职期间及离职后,应保守甲方商业秘密,不得泄露或用于不正当用途。

7.试用期解除条件

7.1甲方解除试用期条件

(1)不符合岗位要求;

(2)严重违反劳动纪律;

(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损失;

(4)被依法追究刑事责任;

(5)甲方认为不宜继续聘用的其他情况。

7.2乙方解除试用期条件

(1)乙方因个人原因提出解除劳动合同,需提前__日向甲方书面提出;

(2)乙方在试用期内发现甲方存在欺诈行为,有权随时解除劳动合同。

8.正式劳动合同的签订

8.1正式劳动合同签订条件

若乙方在试用期内表现良好,符合甲方录用条件,甲方将在试用期结束后与乙方签订正式劳动合同。

8.2正式劳动合同签订时间

正式劳动合同的签订时间将在试用期结束后__个工作日内完成。

9.违约责任

9.1甲方违约责任

若甲方违反本合同约定,导致乙方遭受损失的,甲方应承担相应的赔偿责任。

9.2乙方违约责任

若乙方违反本合同约定,导致甲方遭受损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。

10.争议解决

10.1争议解决方式

双方因履行本合同发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

10.2争议解决机构

争议解决机构为甲方所在地人民

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