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与年轻干部谈心谈话讲话.docxVIP

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与年轻干部谈心谈话讲话

一、认识新时代的使命与责任

(1)当前,我国正处于实现中华民族伟大复兴的关键时期,新时代赋予了我们年轻干部重大的历史使命。根据《中国共产党的历史使命与时代任务》报告,新时代我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。这一重大论断为我们指明了前进方向,也为我们年轻干部提出了更高的要求。我们要深刻认识新时代的使命,把个人的理想追求融入到国家和民族的事业中,为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。

(2)在新时代背景下,年轻干部肩负着推动国家治理体系和治理能力现代化的历史责任。根据国家统计局数据显示,截至2020年,我国40岁以下年轻干部占比已超过50%,成为干部队伍中的中坚力量。面对如此庞大的年轻干部群体,我们必须加强自身建设,提高政治素养、业务能力和领导水平。例如,在脱贫攻坚战中,许多年轻干部深入基层,带领群众脱贫致富,他们以实际行动践行了新时代的使命与责任。

(3)认识新时代的使命与责任,还需要我们关注世界格局的变化。在全球化背景下,我国正积极参与全球治理,推动构建人类命运共同体。根据联合国发布的《2019年全球青年报告》,全球青年人口已超过10亿,他们是推动世界发展的重要力量。作为新时代的年轻干部,我们要有全球视野,积极参与国际交流与合作,为推动构建人类命运共同体贡献智慧和力量。同时,我们要关注国家战略需求,深入研究世界发展趋势,为我国发展提供有力支持。

二、坚定理想信念,加强党性修养

(1)理想信念是共产党人的精神支柱和政治灵魂,是保持党的团结统一的思想基础。根据《中国共产党简史》的记载,中国共产党自成立以来,始终把坚定的理想信念作为自己的生命线。在新时代,面对复杂多变的外部环境和艰巨繁重的国内改革发展任务,年轻干部更应加强党性修养,筑牢理想信念根基。例如,近年来,许多年轻干部通过学习党史、新中国史,重温革命先辈的奋斗历程,增强了“四个自信”,坚定了理想信念。

(2)加强党性修养,必须深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和新时代中国特色社会主义思想。这些重要思想是我们党的宝贵精神财富,为年轻干部提供了行动指南。据统计,2019年至2021年间,全国各级党组织共举办各类党性教育培训班约150万次,参加培训的年轻干部超过1000万人次。通过这些学习,年轻干部对党的理论和路线方针政策有了更深刻的理解,党性修养得到显著提升。

(3)实践中,坚定理想信念、加强党性修养需要年轻干部在具体工作中践行。例如,在疫情防控斗争中,许多年轻干部冲锋在前,不畏艰险,展现了共产党人的初心使命。他们用实际行动诠释了“不忘初心、牢记使命”的深刻内涵,充分体现了党性修养的成果。此外,在脱贫攻坚、乡村振兴等重大任务中,也有不少年轻干部通过不懈努力,为党和人民的事业作出了积极贡献,成为新时代坚定理想信念、加强党性修养的典范。

三、提升能力素质,勇于担当作为

(1)在新时代,年轻干部面临着前所未有的发展机遇和挑战,提升能力素质、勇于担当作为成为时代赋予的重要任务。据《年轻干部成长规律与培养研究》报告指出,年轻干部应具备政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革创新能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力等七种能力。这些能力的提升对于推动我国经济社会发展和实现中华民族伟大复兴具有重要意义。以脱贫攻坚战为例,许多年轻干部深入基层,通过实地调研,了解群众需求,创新扶贫模式,为打赢脱贫攻坚战贡献了青春力量。

(2)提升能力素质,首先要求年轻干部加强政治理论学习,不断提高政治觉悟和政治能力。根据《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,年轻干部要认真学习党的基本理论、基本路线、基本方略,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。例如,某市年轻干部通过参加“不忘初心、牢记使命”主题教育,深入学习新时代中国特色社会主义思想,进一步增强了“四个意识”,提高了政治能力,为推动地方经济社会发展作出了积极贡献。

(3)勇于担当作为,是年轻干部成长成才的关键。面对复杂多变的形势和艰巨繁重的任务,年轻干部要敢于直面问题,善于解决问题。据《中国干部教育培训年度报告》显示,近年来,全国各级干部教育培训机构共举办各类培训班超过10万期,培训干部超过2000万人次。这些培训有效提升了年轻干部的担当意识和工作能力。在实际工作中,许多年轻干部在关键时刻挺身而出,敢于负责,勇于担当,成为推动事业发展的重要力量。例如,在抗击新冠肺炎疫情中,许多年轻干部临危受命,奋战在抗疫一线,展现了新时代年轻干部的责任担当。

四、严守纪律规矩,永葆清廉本色

(1)严守纪律规矩是每一名年轻干部必须遵循的基本原则。根据《中国共产党纪律处分

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