- 1、本文档共15页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2024负责人聘用协议书范本
本合同目录一览
1.合同主体及定义
1.1甲方(聘用方)
1.2乙方(受聘方)
2.聘用岗位及职责
2.1聘用岗位
2.2岗位职责
3.聘用期限
3.1起始日期
3.2终止日期
4.劳动报酬
4.1薪酬待遇
4.2奖金及福利
4.3支付方式及时间
5.工作时间和休息休假
5.1工作时间
5.2休息休假
6.劳动保护和职业危害防护
6.1劳动保护
6.2职业危害防护
7.保密条款
7.1保密内容
7.2保密期限
7.3违约责任
8.劳动合同的解除和终止
8.1解除合同的情形
8.2终止合同的情形
8.3经济补偿
9.违约责任
9.1甲方违约责任
9.2乙方违约责任
10.争议解决
10.1协商解决
10.2调解解决
10.3仲裁解决
10.4法律诉讼
11.其他条款
11.1通知和送达
11.2合同的生效、变更和解除
11.3合同的附件
12.合同的签署
12.1甲方签署人
12.2乙方签署人
13.合同的生效日期
14.合同的份数
14.1甲方留存份数
14.2乙方留存份数
14.3见证人留存份数
第一部分:合同如下:
1.合同主体及定义
2.聘用岗位及职责
2.2岗位职责:乙方在岗位上的主要职责包括但不限于_____________(具体职责描述)。
3.聘用期限
3.1起始日期:本合同自双方签字盖章之日起生效。
3.2终止日期:本合同期限为____年,自起始日期起计算,期满后双方根据实际情况协商是否续签。
4.劳动报酬
4.1薪酬待遇:甲方按月支付乙方工资,工资标准为人民币____元/月。
4.2奖金及福利:乙方按照甲方的规定享有年终奖金及其他福利待遇。
4.3支付方式及时间:甲方通过银行转账的方式,在每月____日前支付乙方工资及奖金。
5.工作时间和休息休假
5.1工作时间:乙方每周工作____小时,工作时间按照甲方规定的正常工作时间执行。
5.2休息休假:乙方按照国家法律法规及甲方的规定享有休息休假权利,包括但不限于法定节假日、年假、病假等。
6.劳动保护和职业危害防护
6.1劳动保护:甲方应为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和用品,保障乙方的人身安全。
6.2职业危害防护:甲方应为乙方提供安全的工作环境,防止职业病和职业伤害的发生。
7.保密条款
7.1保密内容:乙方在甲方任职期间接触到的关于甲方经营管理的商业秘密、技术秘密、客户信息等,包括但不限于经营策略、财务数据、研发资料、市场计划等。
7.2保密期限:乙方对甲方的保密内容承担无限期保密义务,即使合同终止后也不能泄露。
7.3违约责任:乙方违反保密义务的,应承担违约责任,赔偿甲方因此遭受的损失,并支付违约金人民币____元。
8.劳动合同的解除和终止
8.1解除合同的情形
8.1.1甲方解除合同的情形包括但不限于:
(1)乙方严重违反甲方规章制度;
(2)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害;
(3)乙方未经甲方同意,兼职于其他单位,影响甲方利益;
(4)乙方因病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事甲方安排的其他工作;
(5)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作;
(6)甲方根据企业经营需要进行经济性裁员。
8.1.2乙方解除合同的情形包括但不限于:
(1)甲方未按照合同约定提供劳动保护或者劳动条件;
(2)甲方未及时足额支付劳动报酬;
(3)甲方未按照合同约定支付加班费、奖金、津贴或者补贴;
(4)甲方未依法为乙方缴纳社会保险费;
(5)甲方违反合同约定,强迫乙方从事有害身体健康的工作;
(6)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方工作;
(7)甲方违章指挥、强令冒险作业,危及乙方人身安全。
8.2终止合同的情形
8.2.1合同期满,双方未续签;
8.2.2乙方达到法定退休年龄;
8.2.3乙方死亡或者被宣告失踪;
8.2.4乙方因工负伤导致丧失劳动能力;
8.2.5法律、法规规定的其他终止情形。
8.3经济补偿
8.3.1甲方解除或者终止合同时,应当按照国家规定和合同约定向乙方支付经济补偿。
8.3.2经济补偿的计算方式为:
(1)乙方在甲方工作满一年不满十年的,每满一年支付一个月工资的经济补偿;
(3)乙方的工作时间不满一年的,按一个月工资支付经济补偿。
9.违约责任
9.
您可能关注的文档
- 2024轻钢别墅工程项目的市场营销与推广合同.docx
- 2024软件产品OEM协议.docx
- 2024车辆尾气处理服务协议3篇.docx
- 2024跨国连锁餐饮经营许可合同.docx
- 2024跑步活动组织服务协议3篇.docx
- 2024起重机安装与安全评估及整改方案合同2篇.docx
- 2024赠与合同赠与标的及赠与条件.docx
- 2024贸易投资环境评估与可持续发展咨询服务协议3篇.docx
- 2024购销合同范文一与购销合同范本.docx
- 2024贫困户节水灌溉技术支持与应用服务合同3篇.docx
- 讲稿:深入理解“五个注重”把握进一步深化改革统筹部署以钉钉子精神抓好落实.pdf
- 副市长在2025年全市医疗工作会议上的讲话.docx
- 2025年市县处级以上党委(党组)理论学习中心组专题学习计划.docx
- 市民族宗教事务局党组书记、局长2024年度民主生活会个人对照检视发言材料.docx
- 烟草局党组书记2024年度抓基层党建工作述职报告.docx
- (汇编)学习2025年全国教育工作会议精神心得体会发言心得感悟.pdf
- 汇编学习领会在二十届中纪委四次全会上的重要讲话精神心得体会.pdf
- 在2025年镇安全生产、消防安全和生态环境保护第一次全体会议上的讲话提纲.docx
- 书记干部座谈会上的讲话+纪委全会上的讲话.pdf
- 党课:从毛泽东诗词中感悟共产党人初心使命.docx
最近下载
- 在创新中传承在传承中创新2025春季开学典礼校长发言四篇.docx VIP
- 高考英语阅读理解100篇.doc VIP
- 2025年二建机电实务押题班模拟试卷 .pdf VIP
- 《汽车制动排放测试方法(制动测功机法)第2部分:测试系统》标准征求意见稿.docx
- 自然拼读 phonics kids book3双字母组合发音.pdf
- 高考英语阅读理解100篇.pdf VIP
- 2025年公务员考试申论试题与参考答案.docx VIP
- 2025年江苏省初中学生化学素质与实验能力竞赛预赛试题(含答案).pdf VIP
- 中国漆包线行业市场发展现状及前景趋势与投资分析研究报告.docx
- 2024年安康职业技术学院单招职业倾向性测试题库(500题)含答案解析.docx VIP
文档评论(0)