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四川建筑业劳动合同新整理版5篇
篇1
甲方(用人单位):____________________
单位性质:____________________
法定代表人:____________________
地址:____________________
联系方式:____________________
乙方(劳动者):____________________
户籍所在地:____________________
身份证号码:____________________
现居住地地址:____________________
联系方式:____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,签订本合同,确立劳动关系,共同遵守。
一、劳动合同期限及试用期安排
本合同为固定期限劳动合同。期限自________年____月____日起至________年____月____日止。其中试用期自________年____月____日起至________年____月____日止。合同期内试用期最长不超过半年。若合同到期前一个自然月甲乙双方均未提出异议,则本合同自动续约一定年限或双方另行协商续约事宜。具体续约年限由双方协商确定。试用期期间任何一方均有权解除合同关系。合同解除的具体条件和程序按照法律法规和公司规定执行。
二、工作内容和工作地点
篇2
甲方(用人单位):_________________________
注册地:_________________________
地址:_________________________
法定代表人:_________________________
乙方(员工):_________________________
住址:_________________________
身份证号码:_________________________
联系方式:_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经友好协商一致,签订本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限
本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期为______个月,自______年______月______日至______年______月______日。
二、工作内容和工作地点
1.甲方根据工作需要,安排乙方在_____________________岗位工作。乙方应按时完成甲方规定的职责和任务。
2.乙方的工作地点为_____________________。在合同期内,甲方可以根据工作需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据建筑行业特点,采用以下工作方式:_______________。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年假等休息休假权利。具体按甲方依法制定的相关制度执行。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资为每月______元。具体薪资结构、发放时间及调整机制按甲方依法制定的相关制度执行。
2.甲方根据企业的经营状况和乙方的贡献,按照有关规定给予乙方相应的奖金、津贴和补贴。
五、社会保险和福利
1.甲乙双方应依法参加社会保险,按时足额缴纳社会保险费。
2.乙方享有劳动法规定的各项福利待遇。
六、劳动保护和劳动条件
1.甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动保护条件。
2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和工作规范,遵守职业病防治规定。
七、劳动纪律和劳动合同解除
1.甲乙双方应严格遵守国家的劳动法律、法规和规章制度。
2.甲乙双方解除或终止劳动合同,应符合《中华人民共和国劳动合同法》的规定。
八、违约责任
1.甲乙双方任何一方违反本合同约定的,应承担违约责任,按照国家有关规定支付违约金。
2.甲乙双方因履行本合同发生劳动争议的,应先进行协商;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解,或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的,可以依法向人民法院提起诉讼。
九、其他约定事项
篇3
甲方(用人单位):四川XX建筑有限公司
地址:四川省XX市XX区XX路XX号
联系方式:电
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