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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2024版事业单位司机聘用合同简洁范本

本合同目录一览

1.1司机聘用条件

1.2司机岗位职责

1.3司机聘用期限

2.1工资待遇

2.2奖金福利

2.3社会保险

3.1工作时间和休息休假

3.2工作地点

3.3工作内容

4.1司机的培训和考核

4.2司机的晋升和调动

4.3司机的解聘和辞退

5.1司机的保密义务

5.2司机的商业秘密保护

5.3司机的知识产权保护

6.1司机的人事档案管理

6.2司机的职称评定

6.3司机的培训记录

7.1司机的劳动争议处理

7.2司机的投诉和申诉

7.3司机的权益保障

8.1司机的违约责任

8.2司机的侵权责任

8.3司机的赔偿责任

9.1司机的劳动合同的终止和解除

9.2司机的劳动合同的续签和变更

9.3司机的劳动合同的解除和终止的条件

10.1司机的劳动合同的履行和违约

10.2司机的劳动合同的争议解决

10.3司机的劳动合同的解除和终止的程序

11.1司机的劳动合同的签订和生效

11.2司机的劳动合同的解除和终止的通知

11.3司机的劳动合同的解除和终止的证明

12.1司机的劳动合同的备案和登记

12.2司机的劳动合同的变更和解除的备案

12.3司机的劳动合同的解除和终止的备案

13.1司机的劳动合同的解除和终止的公示

13.2司机的劳动合同的解除和终止的公告

13.3司机的劳动合同的解除和终止的发布

14.1司机的劳动合同的解除和终止的归档

14.2司机的劳动合同的解除和终止的保存

14.3司机的劳动合同的解除和终止的销毁

第一部分：合同如下：

第一条司机聘用条件

1.1招聘条件

（1）具有中华人民共和国国籍，遵守国家的法律法规；

（6）具备较强的责任心和敬业精神，能够胜任本职工作。

1.2聘用程序

司机的聘用程序如下：

（1）发布招聘公告；

（2）应聘人员提交报名材料；

（3）单位对报名材料进行审核；

（4）组织面试和实际操作考试；

（5）公示面试和考试结果；

（6）单位负责人审批；

（7）签订劳动合同。

第二条司机岗位职责

2.1岗位职责

（1）遵守国家的法律法规和单位的规章制度；

（2）保守单位秘密，不得泄露单位商业秘密；

（3）安全驾驶，保证行车安全，做到文明驾驶；

（4）维护车辆的正常运行，定期进行车辆检查和保养；

（5）节约用油，合理规划行车路线；

（6）协助单位完成其他与驾驶相关的工作。

第三条司机聘用期限

3.1聘用期限

司机的聘用期限为三年，自签订劳动合同之日起计算。

3.2续签合同

合同到期后，根据单位需要和司机的工作表现，双方协商一致可以续签劳动合同。

第四条工资待遇

4.1基本工资

司机的基本工资按照单位制定的工资标准执行。

4.2奖金福利

（1）司机按照国家规定享受年终奖；

（2）司机享受节假日福利；

（3）司机根据工作年限享受相应的工龄补贴；

（4）司机享受单位提供的其他福利待遇。

4.3社会保险

（1）养老保险；

（2）医疗保险；

（3）失业保险；

（4）工伤保险；

（5）生育保险。

第五条工作时间和休息休假

5.1工作时间

司机按照单位制定的工作时间表工作，实行标准工时制度。

5.2休息休假

司机按照国家规定享受带薪年休假、探亲假、病假、事假等休假待遇。

第六条工作地点

司机的工作地点为单位的办公地点及单位指定的其他地点。

第七条工作内容

7.1司机的主要工作内容包括：

（1）负责单位内部人员的出行驾驶；

（2）负责单位车辆的维护保养；

（3）负责单位车辆的安全管理；

（4）完成单位交办的其他与驾驶相关的工作。

7.2司机在履行职务过程中，应当遵守国家的法律法规，确保行车安全，做到文明驾驶，不得有任何违法行为。

第八条司机的培训和考核

8.1培训

单位应当对司机进行必要的岗位培训，包括交通安全法规、车辆操作维护知识、职业道德等内容。

8.2考核

单位定期对司机的工作技能、工作态度、安全记录等方面进行考核。

第九条司机的晋升和调动

9.1晋升

司机根据工作表现和考核结果，可以晋升为高级司机、资深司机等职务。

9.2调动

司机的调动需经过单位负责人批准，并按照单位的相关规定办理调动手续。

第十条司机的解聘和辞退

10.1解聘

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者单位规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，对单位造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

10.