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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2024版中小企业用工合同书
本合同目录一览
第一条:合同主体及定义
1.1甲方(用人单位)
1.2乙方(劳动者)
1.3合同期限
第二条:工作内容
2.1乙方的工作岗位
2.2乙方的岗位职责
第三条:合同期限
3.1固定期限
3.2无固定期限
第四条:工作时间和休息休假
4.1工作时间
4.2休息休假
第五条:劳动报酬
5.1工资构成
5.2奖金
5.3津贴
5.4支付方式
第六条:社会保险和福利待遇
6.1社会保险
6.2福利待遇
第七条:劳动保护
7.1劳动安全卫生
7.2劳动保护设施
第八条:保密协议
8.1保密内容
8.2保密期限
8.3违约责任
第九条:合同变更、解除和终止
9.1合同变更
9.2合同解除
9.3合同终止
第十条:争议解决
10.1协商解决
10.2调解解决
10.3仲裁解决
第十一条:违约责任
11.1甲方违约责任
11.2乙方违约责任
第十二条:其他约定
12.1培训
12.2知识产权
12.3兼职
第十三条:合同的生效、变更和解除
13.1合同生效
13.2合同变更
13.3合同解除
第十四条:合同的终止和解除
14.1合同终止
14.2合同解除
第一部分:合同如下:
第一条:合同主体及定义
1.3合同期限:本合同的期限自双方签订之日起生效,至合同约定的终止条件满足时终止。
第二条:工作内容
2.1乙方的工作岗位为(请填写具体岗位名称),岗位职责包括但不限于:(请填写具体岗位职责)。
2.2乙方应按照甲方的要求,完成甲方分配的各项工作任务,并遵守甲方的各项规章制度。
第三条:合同期限
3.1固定期限:本合同的期限为(请填写具体期限,如一年、两年等),自双方签订之日起计算。
3.2无固定期限:本合同无固定期限,双方均应履行合同义务,直至合同约定的终止条件满足时终止。
第四条:工作时间和休息休假
4.1工作时间:乙方的工作时间为(请填写具体工作时间,如每周工作五天,每天工作八小时等)。
4.2休息休假:乙方享有国家法定的休息休假权利,具体休假安排按照甲方的规定执行。
第五条:劳动报酬
5.1工资构成:乙方的工资由基本工资、绩效奖金、岗位津贴等组成。
5.2奖金:乙方根据甲方规定的奖金制度,根据工作业绩获得相应的奖金。
5.3津贴:乙方根据甲方规定的津贴制度,获得相应的津贴。
5.4支付方式:乙方工资的支付方式为(请填写支付方式,如银行转账、现金等)。
第六条:社会保险和福利待遇
6.1社会保险:甲方按照国家法律规定,为乙方参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
6.2福利待遇:乙方享有国家法定的福利待遇,包括但不限于年假、探亲假、病假等。具体待遇按照甲方的规定执行。
第八条:保密协议
8.1保密内容:乙方在甲方工作期间,接触到的关于甲方经营、管理、技术等各方面的信息,包括但不限于客户信息、产品信息、商业模式等,均属于保密信息。
8.2保密期限:乙方的保密义务自双方签订之日起生效,至合同约定的终止条件满足时终止。
8.3违约责任:乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。
第九条:合同变更、解除和终止
9.1合同变更:双方同意,合同的变更须经双方协商一致,并书面签署。
9.2合同解除:一方提前解除合同的,应提前(请填写提前通知期限,如三十天)书面通知对方。解除合同的原因包括但不限于:
(1)乙方严重违反甲方规章制度或者严重失职,给甲方造成重大损失的;
(2)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作造成严重影响,或者经甲方提出,乙方拒不改正的;
(3)甲方因经营需要,调整乙方的工作岗位,乙方不同意调整的;
(4)法律、法规规定的其他解除合同的情形。
9.3合同终止:合同期满或者合同约定的终止条件满足时,本合同自行终止。
第十条:争议解决
10.1协商解决:双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
10.2
调解解决:协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解。
10.3仲裁解决:调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十一条:违约责任
11.1甲方违约责任:甲方违反合同的,乙方有权要求甲方承担违约责任,包括但不限于赔偿乙方因此遭受的损失。
11.2乙方违约责任:乙方违反合同的,甲方有权要求乙方承担违约责任,包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。
第十二
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